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　　 　　第一篇:《个人自愿解除劳动合同协议书》 　　个人自愿解除劳动合同协议书 　　甲方(用人单位) 　　乙方(劳动者) ，身份证号码 。 　　甲、乙双方于 年 月 日签订【为期 年】【无固定期限】的劳动合同，现乙方向甲方提出申请，要求提前解除双方之间的劳动合同，甲方同意与乙方解除劳动合同。经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下协议。 　　1、双方一致同意于 年 月 日解除劳动合同，双方的劳动权利义务终止; 　　2、因是乙方提出与甲方解除劳动合同，按照《劳动合同法》的规定，甲方不需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等。乙方知悉《劳动合同法》的规定，不要求甲方支付经济补偿金、赔偿金等费用; 　　3、甲方为乙方缴纳社会保险费至本协议签订之日起终止; 　　4、甲、乙双方在此确认劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿; 　　5、乙方应在本协议签字后七日内与甲方有关部门(原所在部门、劳资、财务、后勤等)办理完工作交接、物品归还、账务交接、偿还财务借款等事项。如有乙方负责办理的对外业务没有清算完毕，乙方应负责将往来账目核对清楚，并将由对方盖章、签字确认的对账单(或欠款证明)交甲方财务部门。否则，由此给甲方造成损失的，由乙方负责赔偿; 　　6、劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包括本协议内容)的义务，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金 元。乙方在 　　解除劳动合同之前与甲方签订了《保密协议》、《竞业禁止协议》的，仍应遵守原协议的约定; 　　7、乙方办理完各项交接之后5日内，甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关证明。乙方应于劳动合同解除后15日内到甲方办理相关转移手续，逾期不办责任自负; 　　8、甲、乙双方解除劳动合同后，乙方不得以任何方式对甲方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方有权追究乙方相应的法律责任; 　　9、本协议经甲方盖章，乙方签字后生效。本协议一式二份，甲、乙双方各一份， 　　甲方(盖章) 乙方(签字) 　　年 月 日 　　第二篇:《解除劳动合同申请》 　　解除《劳动合同》申请 　　本人因 原因，不能继续履行签订的《劳动合同》，需在 年 月 日离岗。特此申请解除劳动关系，请予批准。 　　申请人签名（签章） 　　年 月 日 　　劳动合同（劳务协议）终止协议 　　根据双方签定的劳动合同（劳务协议），用人单位（甲方）按以下条款之一（ ）原因决定解除、终止与乙方签定的劳动合同（劳务协议）。 1、试用期内发现不符合录用条件或不胜任工作。 　　2、合同（协议）期限届满，不再续订新的劳动合同（协议）。 　　3、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作。 4、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。 　　5．乙方严重违反劳动纪律等甲方规章制度。或者乙方过错对甲方利益造成重大损害。 　　6．客观情况发生重大变化，至使原劳动合同（劳务协议）无法履行，经甲乙双方协商同意终止合同。 7．乙方向甲方提出解除申请 8．劳动合同约定的其他条款 　　（1）乙方应于_______年_______月_______日前办理调出手续； （2）其他 。 　　甲方（签章） 乙方___________________ 　　________年_______月______日 _______年_______月______日 　　注此协议一式二份，一份本人留存，一份交办公室。 　　员 工 离 岗 单 　　第三篇:《员工解除劳动合同申请书》{个人解除劳动合同申请}. 　　欧利豪廷国际大酒店员工解除劳动合同申请书 　　姓名 编号 部门 　　职位 入职日期 我因故向欧利豪廷国际大酒店提出解除劳动合同,自今天起提前 天 　　通知。 敬请批准。 　　我计划在此最后工作日是 年