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工装管理制度（讨论版） 第一章 总则 第一条 为了维护公司的形象 , 统一员工在岗服装 , 特制订本规定， 公司全体员工必须严格遵 守。 第二章 管理职责、权限 第一条 员工工装均由行政人事部统一制作。 第二条 行政人事部、区域经理或项目负责人对各项目工装配发数量进行审核、批准。 第三条 工装的管理以项目为单位，即各项目经理（主管）对所属工装有调配、保管和管理 权，对员工工装的使用有监督和处罚权。 第四条 员工本人负责工装的日常保养、清洗和维护。 第三章 工装配发标准 第一条 公司的管理人员、工程、保洁、秩序员等按所从事的专业工种不同发放工作服。 第二条 工装分为：夏装、秋装两种。部分岗位有棉服，冬季外围岗棉大衣，可视具体情况 由各项目提出购置申请，经相关领导审批后由行政人事部统一配置。 第三条 原则上每人配发夏装和秋装各一套，部分项目如有特殊需要，由各项目经理（主管） 申请，经相关领导批准后行政人事部执行。 第四章 工装管理程序 第一条 由区域经理或项目负责人根据各项目的人员配置，提报工装配置数量及配置方案。 第二条 工装的制作标准由行政人事部根