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- 2020-07-05 发布于江西
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仓库主管
关键业绩指标 定义 权重 数据来源
上级满意度 参见《上级满意度评分表》 100% 采控部经理
管理指标 说明 评价人
1. 违反公司管理制度及工作流程,扣1 /次;
管理制度及工作
2. 违反公司管理制度及工作流程,且给公司造成损 采控部经理
流程的执行
失,直接责任扣5分及以上,间接责任扣2~5
工作失误造成产品质量或数量损失依据损失大小,扣
库存管理 采控部经理
2~5分以上/次。
标识管理 库房物资未按标识管理扣2~5 /次
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