全职外教聘用合同00版.docx

Word 文档仅限参考 Word 文档可进行编辑 3.3.3 全职外教合同 2004 版(12 个月) _________________ 英之辅语言培训中心 (以下简称 “甲方”)授权代表 __________________________________ _姓名 , (以下简称 “乙方” ) 国籍: 永久居住地: 永久联系电话: 护照号: 出生年月: 鉴于 : 甲方和英孚商务咨询（上海）有限公司已签定了咨询协议 ,建立 EF English First 体系的英之辅语 言培训中心。 甲方同意根据如下条款聘用乙方 ,并同意根据此合同提供给乙方相应的报酬。 乙方同意被甲方聘用 ,愿意以提高发展为目标勤奋及忠诚地为甲方服务 ,并维护 EF 及甲方的利益。 乙方有信心其有能力为甲方的最大利益开展其工作 , 不对 EF English First 及甲方造成损害; 不在 其雇佣条件及经济报酬方面制造争议。 遵循中国劳动法及相关规定 , 基于平等原则 ,合同双方在友好协商后自愿达成协议如下 : 第 1 条: 合同期 1.1 合同期限为_________ 月, 从 200____ 年 ___月开始至 200 期, 从________ 开始至_________ 结束。 年 月结束. 其中前三个月为试用 1.2 一年期满后,经双方同意本合同可以续签一年。 第 2 条: 职位 2.1 乙方的职位为教师 2.2 工作的城市为 ___________. 双方已阅读, 理解并愿意遵循所附的工作职责描述 , 行为准则, 保险条款, 保密条款, 纪律约束条款, 机票 及机票报销制度,住宿条款及住宿指导 , 合同终止条款等规定。这些附件是合同的组成部分。 第 3 条:  工作时间安排 3.1 非高峰期的工作日为自周一至周日工作五天 , 高峰期为自周一至周日工作六天。一月至二月及六 月至八月为高峰期。 3.2 工作时间可被安排在周一至周日 7：30 至21：30 。 3.3 乙方可被要求每月的工作时间达到 173 小时（每周 40 小时）- 此为工作时间。 3.4 在非高峰期的工作时间中 ,授课时间可达到 87 个小时。每月超过 87 个小时的授课时间 ,需双方同 意,并将按 4.2 条的规定中支付加班费。 3.5 在高峰期的工作时间中 , 在工作时间内,授课时间可达到 113 个小时。每月超过 113 个小时的授 课时间,需双方同意 ,并将按 4.2 条的规定中支付加班费。 3.6 在剩余的工作时间内 , 除课程计划及和课程有关的行政事务 , 乙方可被要求履行甲方指示的其它 合理的职责要求, 包括,但不限于：级别测试 , 开发教材及参与市场活动。 3.7 作为授课时间的一部分 , 乙方可能被临时要求代课。 3.8 如有取消或延误 ,甲方需在所排课程开始之前 24 小时内通知乙方其变动。 3.9 合同起见, 1 小时为 60 分钟。 第 4 条: 报酬 4.1 乙方的工资根据以下安排予以支付：试用期（合同前 3 个月）合同开始日至合同第 90 天,月工 Word 文档仅限参考 Word 文档仅限参考 资为税后人民币 5000 元；第二阶段（合同的第 4 到第 6 个月）合同第 91 天至第 180 天, 月工 资为税后人民币 5500 元,最后阶段（合同的第 7 到第 12 个月）合同第 181 天至第 365 天, 月工 资为税后人民币 6000 元。如果甲方实行奖励制度 , 则乙方有可能在合同结束时得到一定的奖励。 4.2 在非高峰期如每月乙方的授课时间超过 87 个小时, 或在高峰期每月超过 113 个小时,则每超过 1 小时,经过双方协商 ,甲方将根据当地的市场平均价格即每小时人民币 元（税前）向乙方 支付加班费。该加班费每月结算一次。当计算工资的月份中含有公共假日或带薪假日 ,则按比例 计算该月的授课小时。 4.3 甲方支付乙方工资应在每月的第 天。加班费应在次月的第 天支付。如果该支付 日为学校的非工作日 ,则应在此前的工作日支付。 4.4 甲方应在乙方出示合法收据时报销其已经批准的费用 ,包括但不限于外派教学所涉及的差旅及住 宿费用。 第 5 条：机票 请注明乙方的情况 _______________ 。请参照所附机票及机票报销条款 A：海外招聘； B：本地（中 国）招聘 第 6 条：住房 甲方提供以下两种住房选择 , 请注明乙方的选择： _____________。 请参照所附住宿政策及指导文 件。 A: 乙方要求甲方提供如附件所规定之住宿。或者 B ：乙方希望在甲方所在城市自己寻找并签定住房 协议。 第7条 保险 甲方会承担乙方以下医疗和意外事件的保险。（医疗和意外事件的保险见所附之保单） 外事件医疗支出 外事件家庭撤离 返