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- 2020-07-10 发布于陕西
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职业教育农产品与食品质量检测技术教学资源库建设项目
职业素养培训案例——领导力培训之建绳房
职业素养培训案例
活动目的:
锻炼团队中的领导能力,增强队员之间沟通能力,从而达到和谐完成任务的目的。
活动简介:
形式:1个大组中有3个小组,每个组为5人,共有15人组成
类型:领导力训练,指挥1个大组及沟通
时间:30-40分钟
材料:3条绳子分别为长度20米,18米,12米
场地:空地
适用对象:所有参加领导力及团队建设的学员
操作程序:
第一阶段
培训师先把15人分为3个小组
小组1:20米的绳子
小组2:18米的绳子
小组3:12米的绳子
培训师发给每人一个眼罩,并通知他们带上眼罩后
小组1:建一个三角△
小组2:建一个正方形□
小组3:建一个圆形○
第二阶段
当完成第一阶段后,培训师现在告诉了3个小组的全体人员,要他们统一起来建一个绳房子。
有关讨论
你对比第一阶段及第二阶段,哪一个阶段更加混乱,为什么?
如果你作为领导,你会怎样组织第二阶段以尽快更好地完成任务?
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