图书资料室岗位职责.pdfVIP

图书资料室岗位责任制度 图书资料室领导机构： 分管校长：于艳君 校委委员：张亚辉 主 任：魏晓光 副 主 任：朱子静 图书资料室工作分工： 主 任：魏晓光 副 主 任：朱子静 图书管理：朱子静 报刊、资料、工具书管理：金和平 电子阅览管理：沈中华 图书资料室主任职责 1、在分管校长的领导下，全面负责图书资料室工作。 2、根据校委会的工作安排，制定并实施图书资料室年度工作计 划。 3、安排、检查和总结科室全年工作，发现问题及时研究解决。 4、领导科室人员，认真做好图书资料及电子阅览的管理工作。 5、以身作则，带领科室人员做好读者服务工作。 6、加强专业理论学习，领导科室人员搞好本专业科研工作。 1 7、处理、协调好对外关系及校内各科室关系。 8、完成校领导交办的其他工作。 图书资料室副主任职责 1、在分管校长的领导下，协助主任开展科室工作。 2、协助主任制定和实施科室工作计划、规章制度等，并组织检 查、总结和研究执行情况。 3、在主任领导下，分管业务工作，负责组织、安排分管工作， 带领科室人员完成各项任务。 4、协助主任做好日常管理工作，并对科室工作提出建议。 5、完成领导交办的其他工作。 图书管理人员职责 1、制定图书采购计划，采集教学科研所需的各类图书。图书按 国家标准著录，并按“中国图书馆图书分类法”进行分类及排架。用 科学的方法组织图书目录。 2、开展好图书借阅工作，实行科学管理。 3、以编制新书目录、推荐书目等形式开展图书宣传活动。 4、编制各种专题索引、文摘，为读者提供文献检索、参考咨询 和定期专题服务。 5、有计划地进行破损图书、书标的修补工作和图书剔旧工作。 6、保持书库环境整洁，做好防潮、防火、防盗等安全保护工作。 2 7、根据党校教学、科研的特点，进行图书馆学及现代化技术手 段的应用研究。 报刊、资料、工具书管理人员职责 1、负责报刊、资料的征订和管理工作。 2、及时做好报刊、资料和工具书的登记上架工作，并做好每月 报纸的装订工作，以及每半年的期刊、资料装订和收藏工作。 3、开展好报刊、资料和工具书阅览工作。 4、做好季度推荐目录工作。 5、负责校刊交换工作，并不断扩大交换面。 6、保持阅览环境整洁，做好防潮、防火、防盗等安全保护工作。 电子阅览管理人员职责 1、负责室内设备的日常保管和维护，未经许可室内设备不得外 借。严格按《电子阅览室管理制度》做好本室管理工作。 2、每天要对设备进行一次检查，发现问题及时登记、报修。 3、熟练掌握计算机操作技术，熟悉设备的规格、性能及操作方 法，必须严守操作规程。 4、负责对读者进行设备使用和电子图书阅览的指导，帮助调试 设备，读者使用后要及时进行验收。 5、负责室内卫生，保持室内环境整洁。 3 6、做好防火、防盗、防破坏等安全保护工作。 图书借阅制度 一、借阅方式： 1、普通图书采取闭架借阅方式，过刊、资料采取开架借阅方式。 2、借阅图书前均须办理借阅手续。 3、借阅图书可以续借一次，须办理手续，续期15天。 4、教职工调离本校，应及时还清所借图书，并由本室出具证明， 方可办理离校手续。 5、自觉遵守本制度的规定，如有借阅逾期、图书遗失和损坏 者，按本室“借阅逾期处理办法”和“图书赔偿办法”办理。 二、借阅对象： 普通图书、过刊限全校教职工借阅，资料只限我校专兼职教师借 阅。 三、借阅数量和期限： 1、普通图书每次限借2册，借期一个月； 2、