医院病区护士长工作质量考核登记表.docVIP

医院病区护士长工作质量考核登记表.doc

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护士长工作质量考核登记表 时间: 年 月 日 检查项目 分值 检查要点和方法 考核 情况 扣分 得分 有年、季、月工作计划及周工作安排 5 ,少一项扣3分,内容不起扣1分,未按计划落实扣2分 每月进行护理质量检查,对存在的护理缺陷进行分析,制定改进措施并跟踪检查 10 查看记录,做不到不得分,少一项扣3分,查看每月护理质量检查结果,一项不达标扣3分 推行责任制整体护理,排班方式合理,并根据情况合理调配护士 10 未实施责任制整体护理不得分,工作落实不到位扣2分,一次未及时调配扣1分,单人单班一次扣2分 对护士进行合理分工并实行分层级管理,体现能级对应 5 未实施护士分层级管理扣2分 以护士工作质量、工作能力、患者满意度等为绩效考核内容 5 未落实不得分,无激励措施扣2分 护理查房落实到位 5 现场了解,做不到不得分,记录内容不符合要求扣1分 按时参加护士长会议,特殊情况需事先请假 5 检查记录本和护理部签到本,无故不参加不得分 了解并掌握危重和一级护理患者的情况,参与危重患者的抢救工作 5 现场提问,做不到不得分,回答不全扣1—2分 及时组织对危重、复杂和疑难护理病例讨论 5 查看讨论记录,做不到不得分,记录内容不符合要求扣1分 每月组织业务学习3-4次,记录讲课内容、主讲人、参加人员及讲课时间 10 查看记录,少一次扣5分,无讲解稿扣5分 各项规章制度、岗位职责、工作标准,每日工作流程及核心制度的落实情况 15 一项未健全或未明确扣2分,提问核心制度内容,不会不得分,回答不全扣3分,一项未落实扣2分 每月召开公休座谈会一次 5 做不到不得分,对患者的意见未及时处理不得分 及时组织护理不良事件讨论,进行原因分析、定性、处理,并制定防范措施,及时上报 8 未按时上报不得分,报表填写内容不完善扣1分,未及时讨论扣2分 及时填写各种报表,按时上报护理部 5 未按要求上报不得分,填写不准确扣1分 督促检查配餐员、保洁员和护工工作 2 现场了解,做不到不得分,落实不到位一次扣1分 合计 100

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