《面试怎样自我介绍》.docxVIP

面试怎样自我介绍 1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况，对方的企业文化、主营业 务、未来的发展方向。如果跑过去面试，其实对该企业一点也不了解的，就仅 仅知道来面试 xx 岗位，那对方单位肯定不想要这样的人。一点诚意也没有。 2、岗位要求你真正符合的有多少？不少求职者应聘，个人简历都是“仙女 散花”式的乱投一气，很有有人真正去冷静地逐条去分析对方单位的任职要 求，打个比方，对方单位写了五条要求，你是不是真的每一条都是符合的呢？ 如果五条中有四条是绝对胜任的，那还有一条是不是硬条件呢？（比如很多岗 位必备持有上岗证才能上岗，那如果没有的话，哪怕就只有一条不符合，也是 浪费时间不会录取的）如果低于四条，那用人单位在有充分选择余地的情况 下，是不会考虑你的。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 3、你的求职简历是不是千篇一律的呢？绝大多数的求职者的个人简历根本 就是一个版本走天下，应聘 a 岗位是这个个人简历，应聘另外的 b 岗位也是这 个个人个人简历，从来没有考虑过要根据对方单位的的具体情况以及应聘岗位 的具体要求，为其“量身定制”一份有针对性的个人简历，只有个人简历中有 针对性地根据每条招聘要求突出自身的优势或是胜任的具体条件，才有可能在 面试中让考官感受到你的诚意和用心。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 4、其实就是面试时与考官交流的技巧问题了，包括了基本的职场礼仪、个 人的言行举止等，这里就不再多说了。但最重要的要提醒大家，回答问题（包 括简单的自我介绍）一定要围绕着对方单位的情况（你对招聘企业的了解）、 “我觉得自己凭什么可以胜任你这个岗位，我的胜任条件有哪些？ ,, ”、自 己对招聘单位企业文化和发展方向的认同、自己如果能够从事该工作，有哪些 想法和打算等等，最最重要的是不要给对方一种很计较工资待遇的感觉，要让 对方感受到你有一种“与公司共同发展”的意识，把自己的命运与公司的命运 紧密相连，同坐一条船，有着一颗心。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠