160;教育培训会主持词.docxVIP

160;教育培训会主持词 篇一：培训会主持词 20XX年健道盛和培训会主持词 群英荟萃，今天我们激情放飞 豪情万丈，今天我们梦想鼎沸 从个人到团队，见证了健道盛和腾飞的历程 从南方到北方，书写了健道盛和雄伟的篇章。 尊敬的各位领导，各位嘉宾。 健道的家人们，大家早上好。 每一次的相聚，都是满心欢喜，每一次的重逢，都是你 我共同进步的辉煌乐曲，乐曲响起，健道团队欢迎你，掌声 有请。我们优秀的团队闪亮登场。 有这样的一群人，就像我们的家长，带领我们走向辉煌， 有这样一个平台，它是我们成长的土壤，孕育着我们绚烂的 梦想，他们是谁 —— 向我们的公司致以。 有这样一群人，他们坚持着为各省，各区的服务，代表 健道盛和播撒着希望的种子，他们是谁。。向我们的代理商 致以。 有这样一群人，他们用自己的双手服务着，用他们的智 慧销售着健道盛和的产品， 他们是谁。向我们的加盟店老板， 美容师致以 有这样一群人，他们放弃了与男朋友花前月下的浪漫， 放弃了家人孩子的团聚，放下了当下朝九晚五的舒适环境， 他们始终奔波在往返的路途中，拖着沉重的行李箱，走过一 个一个的站台，走过一个个的陌生城市，辗转在启程，无际 的起点，也不知道终点，可是他们为了美丽的事业，一旦坚 持，从不言弃，他们是谁，。。向我们的市场人员致以。 有这样一群人，他们想方案，他们想设计，想提升品牌 的创新和内涵，有这样一群人他们接电话经常接的手酸脖子 痛，倾听顾客的各种问题，他们默默的忙碌在幕后，他们是 谁。。向我们的后勤人员致以 当我们的企业，我们的公司遇到困难的时候，我们该怎 么办 当我们的合作伙伴遇到困难的时候，我们该怎么办 当我们的同事遇到困难的时候，我们该怎么办 当我们全国市场的战友们全都回家的时候。我们该怎么 办、 伸出我们的双手，北京欢迎你 欢迎健道盛和的战友们回家！预祝本次培训会圆满成 功！ 身在这样的一个企业，感到自豪，能为这样的一个企业 工作感到骄傲。这样的企业又有一个怎么的发展历程，下面 掌声有请北京健道盛和公司程总和我们分享。我们的健道盛 篇二：培训班开班主持词 晋中市客运总站员工入职培训班开班主持词 同志们： 经过为期一个月的精心筹备，晋中市客运总站员工入职 培训班今天正式开班了，首先我介绍一下与会人员情况。报 名参加此次培训的人员主要是来自各乡镇、街道办事处和区 属及驻区各单位从事档案工作的专兼职业务人员。应邀到会 参加今天开班仪式并在台上就座的领导有：此次培训得到了 市档案局的大力协助和区政府领导的充分重视，也获得了全 区各部门、各单位和海勃湾区部分重点企业的热心支持、配 合，特别是两位企业老总在百忙之中能够亲临我们办班现 场，充分体现了我区企业界对档案工作的重视和关心，令我 十分感激。在此我代表海勃湾区档案局的全体同志，对各位 领导和企业老总以及全体学员的到来表示衷心的感谢。 培训班开班领导讲话稿 今天，我们在这里组织举办教导主任培训班，特别邀请 了教务管理方面的专家教授来讲学。这次培训班时间虽然不 长，但学习内容很具体、很丰富，有校本培训的专题讲座， 有江芳教授的《教导主任工作漫谈》，有北京教育学院副院 长杨秀治教授《赢在执行力 解读教育管理干部执行力》 的专题讲座，有一线教育专家对教务管理的现身说法。此次 培训，集中培训与校本研修相结合，理论学习与管理实践相 结合，这既是一次学习提高的机会，更是一个相互交流的平 台，希望同志们珍惜。在此，我就办好培训班讲两点意见： 一、明确学习目标，强化素质提高 1、 要着力提高管理理念。 新一轮课程改革，刷新了教师的教学理念，改变了教师 的教学模式，转变了学生的学习方式。我们教导主任的管理 理念也要随之改变，教导主任的管理体制也要重建，要从应 试的管理模式中走出来，用新的教育教学理念来审视教师的 教育教学行为。“以人为本”，以学生的发展为本是学校教 育的主旨。教学生几年、就要为学生着想几十年、就要为民 族着想几百年。让学生在快乐中学习，学到快乐；在生活中 学习，学会生活。努力营造和谐的校园文化氛围，实现人与 人、人与自然、人与社会的和谐共处，使教师的工作有归属 感、幸福感，学校是学生成长的乐园，温暖的精神家园等一 些思想观念应已深入人心。思想很重要，比思想更重要的是 接受。我们的课程改革要进入常态化和深化阶段，要把好的 思想、观念化为学校教育层面的行动，这就需要我们积极探 索和付出艰辛的努力。做为基层学校的管理者，要在培训学 习中进一步明晰管理思路，执行教学计划，在扎实工作中求 创新，在教学质量和学生发展有新突破和新气象。 2、 要着力提高管理水平。 管理是让人干活的艺术，能最大限度调动教职工的工作 积极性。教师是学校的主人，要让教师全员参与到学校的文 化建设与学校的发展规划中，参与到学校重大事情的决策讨 论中，增强