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第五节 股权激励 ? 股票期权 是经营者在将来某一时期以签约时的 价格购买一定数量本公司股票的权利。持有这 种权利的经营者可以在规定时间内既定价格购 买本公司股票，此行为称为行权。在行权以前， 股票期权持有人不享有该股票的任何权利；行 权以后，个人收益为行权价与行权日市场价之 间的差价。经营者可以自行决定在任何时间出 售行权所得股票。 第五节 股权激励 ? 期股与期权的区别 ： （ 1 ） 期股 是当期（签约时或任期初始）的购买 行为，股票权益在未来兑现。 期权 则是将来的购买行为，购买之时也是 权益兑现之时。 （ 2 ） 期股 既可以出资购买，也可以通过奖金转 化、甚至赠予等方式获得； 期权 在行权时则必须出资购买方可得到。 第五节 股权激励 （ 3 ）经营者在被授予 期股 后，个人已支付了一 定数量的资金，该股票在到期前是不能转让和变 现的，因此期股既有激励作用，也有约束作用； 而经营者在被授予 期权 后只是获得一种权利， 并未有任何资金支出，如果行权时股价下跌，经 营者只需放弃行权即可，个人利益并未受损，因 此期权只是重在激励，缺乏约束作用。 第五节 股权激励