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- 2020-07-26 发布于天津
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第三章 酒店组织管理 一 、酒店组织管理的定义 酒店组织管理就是通过建立合理的组织机构,将有利于 实现酒店经营目标的各种要素及其相互关系进行合理组织 与配置的管理活动。 第一节 酒店组织管理概述 二、酒店组织管理的作用 ? 实现酒店所有者、顾客和员工价值的保证 ? 调动酒店员工工作积极性的重要途径 ? 提高酒店核心竞争力的重要手段 一 、酒店组织结构的发展 第二节 酒店组织设计的原则与内容 二、酒店组织结构设计的原则 ? 满足经营需要的原则 ? 分工协作的原则 ? 统一指挥的原则 ? 有效的管理幅度与管理层次原则 ? 责权对等的原则 ? 弹性原则 三、酒店组织结构的形式 (一)直线制组织结构 1 、又称单线制结构,是酒店业传统的组织结构。 2 、适用对象:小型酒店 3 、优缺点: ( 1 )优点:组织结构简单,权责分明,有利于统一指挥,集中管理 ( 2 )缺点:缺乏横向协调,造成信息沟通不畅 (二)职能制组织结构 1 、又称为多线制组织结构,是按照管理职能专业化原则构建 2 、适用对象:中小型酒店 3 、优缺点: ( 1 )优点:管理职能分工化,提高工作效率 ( 2 )缺点:多头指挥,工作效率低 A B C D E F G H (三)直线职能制组织结构 1 、是我国酒店运用最广泛的一种组织结构形式。 2 、使用对象:中型酒店普遍采用 (四)事业部制组织结构 1 、使用对象:大型酒店
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