年度员工年终测评表.docxVIP

XX年度员工年度考核民主测评表 姓名 岗位 测评项目 （1）德 （2 ）能 （3）勤 （4 ）绩 （5 ）正 测评 得分 遵守法律法规；服 从公司制度；思想 品德高尚；坚持岗 位原则；富有责任 感；顾全大局，团 结同事。 具备本职岗位所需 的业务专业技术能 力和管理能力；善 于在实践中运用和 发挥各项能力；创 新能力突出。 积极的工作态度和 事业心；忠于职守， 工作一丝不苟；尽 职尽责、肯学肯钻； 任劳任怨、甘于奉 献。 完成本职岗位工作 指标；处事稳妥， 工作效率突岀；具 有较高的个人工作 效益；善于创新工 作方式方法。 廉洁自律，无营私 舞弊行为；无侵占 公司利益等不良 行为；自身修养良 好；自觉抵制不健 康行为。 权重/分值 20% （0.5-2 分） 20% （0.5-2 分） 20% （0.5-2 分） 20% （0.5-2 分） 20% （0.5-2 分） 说明：1、第1--5项由测评人填写，每项得分不能为 0,综合得分、名次由考核组负责组织填写。 2、 实到会人数达到应到会人数（所有在职员工）的 96%测评有效，入职未满 3个月的员工（包含 3个月未转 正员工）不参加测评。 3、 采取无记名投票，填写时间不得低于 5分钟。填写时要分组，且填写人要有一定间隔。 4、 总分0分和满分为废票。 5、 并列时，记上限不记下限。