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- 2020-07-27 发布于江西
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中国人寿财险***市中心支公司
关于**扫黑除恶“回头看”反馈意见整改的报告
***监管分局:
根据《***银行保险业贯彻落实******督导组督导“回头看”反馈意见整改工作方案》要求,***中支总经理室召开专题会议,对整改工作提出了明确要求,现将问题整改工作情况报告如下:
一、整改目标
依照《***银行保险业贯彻落实***督导“回头看”反馈意见整改工作方案》中,银行业和保险机构涉及的5个问题,切实履行好主体责任,积极融入到“打伞破网”、“打财断血”等扫黑除恶专项斗争中。坚持以完善扫黑除恶专项斗争长效机制的政治定力推动整改,坚持以层层压实扫黑除恶专项斗争主体责任的整治担当落实整改,坚持把督导组反馈的问题全部整改到位,把移交的问题清单全部处理到位,把提出的指导意见和要求全部落实到位,努力推动全市扫黑除恶专项斗争不断引向深入。
二、整改情况
(一)认识不够的问题
整改情况:一是及时召开会议。1月10日,中国人寿财险***中支立即召开扫黑除恶领导小组会议,贯彻落实***督导“回头看”反馈意见问题,进一步提高政治站位,把思想和行动统一到督导组“回头看”反馈问题整改要求上来。二是反馈意见自查。对涉及的5个问题在系统内进行自查,主要是对工作台账、会议记录进行检查。三是提高全员思想认识。利用部门会议、公司会议,进一步提高全体员工思想认识,全方位传导压力,对重视程度不够的部门,及时进行约谈通报,造成严重后果和不良影响的,依法依规追查问责。
整改结果:已完成。
(二)互联网领域犯罪方面
整改情况:一是员工行为排查。通过员工教育培训、日常谈话、员工档案调取等方式,对行业内员工历年的违法违规行为进行排查,对员工的日常行为进行了解,搜集涉黑涉恶线索。二是坚持开展有针对性的宣传教育,增强群众的识别防范意识,有效遏制此类案件多发高发势头。
整改结果:已完成。
(三)“打财断血”战果不均衡问题
整改情况:一是加大宣传涉黑涉恶线索的举报方式,鼓励群众踊跃检举涉黑涉恶线索。二是进一步发动机关干部深入、全面摸排搜集线索,也充分调动全员参加专项斗争的积极性和主动性,广泛收集涉黑涉恶线索。三是定期召开涉黑涉恶线索研判会,排查梳理、串并分析理赔、拒赔案件,深挖涉黑涉恶线索。四是加强扫黑除恶业务培训,全力提高全体干部员工涉黑涉恶线索界定能力,为进一步推进扫黑除恶专项斗争奠定坚实的业务基础。
整改结果:已完成。
(四)非法集资排查不深入的问题
整改情况:一是对员工行为进行再排查。通过员工教育培训、日常谈话、员工档案调取等方式,对行业内员工历年的违法违规行为进行排查,对员工的日常行为进行了解,搜集涉黑涉恶线索。二是继续深化宣传发动,在前期宣传发动的基础上再推进发力,丰富宣传载体,推动宣传进家庭,同时充分综合运用新媒体,针对不同群体的特点和关切问题设置内容,切实做到宣传工作无死角,构建人人支持、人人参与打击非法集资的强大斗争声势和舆论环境。
整改结果:已完成。
(五)监管措施不到位的问题
整改情况:一是对“巩固治乱象成果促进合规建设”工作中的问题进行“回头看”,深入开展自查工作;二是开展制度清理工作,对不符合发展要求的制度进行清理,建立新的制度,强化内控合规制度建设;三是建立合规经营与业务发展评价考核机制,对违反合规经营建设的部门及人员,严肃处理。
整改结果:已完成。
三、下一步的工作计划
(一)提升政治站位,做到主动作为
公司将结合司务会、中心理论组学习等及时传达学习贯彻习近平总书记和省市委领导的重要指示精神,深刻认识扫黑除恶专项斗争的重大政治意义、现实意义和历史意义,充分认识扫黑除恶的长期性、复杂性、艰巨性,坚决克服站位不高、担当不够和不愿打、不敢打、不会打、不深打的思想,切实把扫黑除恶专项斗争摆在更加突出的位置、作为重点工作来抓,增强工作的积极性,做到主动作为、履职尽责,切实把扫黑除恶专项斗争引向深入。
(三)突出宣传引导,营造浓厚氛围
积极探索新形势下依靠员工的新途径、新办法,最大限度地把员工发动起来,营造全员参与的浓厚氛围。定期宣传报道典型案例,彰显法治权威,展现公司扫黑除恶的决心,增强社会各界与黑恶势力作斗争的信心。进一步丰富宣传载体,通过扫黑除恶专栏、户外电子屏、LED屏等新媒体发布和转发扫黑除恶宣传信息、标语口号、举报方式、举报奖励等,让扫黑除恶措施和成果人人知晓、人人参与。
(三)完善长效机制,确保持续深入开展
树立系统治理、源头治理、综合治理的理念,对重点经营环节黑恶势力的滋生、发展过程进行分析研究,实现上下联动、条块结合、齐抓共管的工作格局。将扫黑除恶工作与加强基层组织建设结合起来,下大力气抓好基层党组织,切实筑牢防黑恶势力堤坝。积极开展法制宣传教育活动,提高员工社会道德水准,自觉抵制落后腐朽文化侵蚀,形成黑恶势力人人喊打的
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