人寿保险公司职场激励培训课件4讲课资料.pptVIP

职场激励范例: 职场激励范例: 职场激励 授课大纲 激励的理论基础 激励实务 激励炒作 组训人员在职场激励中的角色 激励的误区 一、激励的理论基础 就工作效率而言，20/80定律 就工作动力而言，五大需求论 有人为了欣赏一场心爱的音乐会，可以节衣缩食，忍饥挨饿。 有人为了观赏一场精彩的足球赛，可以远赴千里，费尽周折。 有人为了收藏谁都不会懂得欣赏的古董，可以走过千山，涉过万水。 各项工作动机（价值观） 独 立 自 主 表 扬 成 就 感 休 闲 时 间 权 力 声 望 金 钱 压 力 自 尊 家 庭 生 活 安 定 感 个 人 成 长 只要你站在别人的角度思考问 题，寻找到每个人的工作动机，你就可 以激励并帮助别人。 二、激励实务激励的内容激励的形式 激励的内容 精神激励 物质激励 培训激励 精神激励 成长激励 荣誉激励 榜样激励 成长激励 以入司做人生另一起点的规划 以转正做寿险新台阶的规划 以晋升做寿险组织发展的规划 以《基本法》做寿险生涯的规划 荣誉激励 总公司精英表彰会 省公司精英表彰会 市公司精英表彰会 市公司精英俱乐部 市公司主管沙龙 支公司月周明星 榜样激励 人力发展典范 组织经营典范 维护制度典范 品质管理典范 业绩销售典范 热心服务典范 物质激励 点 以全年