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- 2020-08-03 发布于天津
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国资委20xx年绩效工作情况报告
国资委20xx年绩效工作情况报告
根据自治区绩效考评领导小组办公室统一部署,自治区 国资委认真贯彻落实中央、 自治区各项决策部署,今年以来,该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
自治区国资委认真学习贯彻中央和自治区各项部署要求,紧 紧围绕全面深化改革和提质增效主线,紧密结合供给侧结构 性改革“三去一补一降”主要任务,把绩效管理意识和方式 进一步融入各项业务工作中,有效发挥绩效考评“指挥棒” 的作用,国资国企改革发展各项工作取得了积极进展。现将 20xx年度机关绩效工作情况报告如下:该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
一、20xx年度绩效工作目标任务和主要措施
自治区国资委始终坚持把年度绩效考评工作作为推动 机关各项工作任务的重要抓手,通过指标内容、完成时限、 关键环节的设置,有力地促进机关各处室任务的开展、 完成。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
把中心工作融入绩效考评,通过绩效考评推动中心工作的有 效落实,实现机关工作和绩效考评相融合。 20xx年度自治区该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
国资委绩效计划共设置主要分为一级指标 22项、二级指标
36项、三级指标65项,关键步骤82项,分值共910分。专 项考评指标9项,分值90分。共性指标15项,分值100分, 察访核验指标1项,分值10分。今年主
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