农民工工资支付管理制度39635.docVIP

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  • 2020-08-03 发布于天津
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江苏华新建设工程有限公司农民工工资支付管理制度为规范本公司农民工工资支付行为预防和解决拖欠或克扣农民工工资问题根据中华人民共和国劳动法工资支付暂行规定等有关规定制定本制度一本制度适用于本企业和与之形成劳动关系的农民工二区级以上劳动和社会保障行政部门负责企业工资支付的监督管理建设行政主管部门协助劳动和社会保障行政部门对企业执行本制度的情况进行监督检查三严格按照劳动法工资支付暂行规定和最低工资规定等有关规定支付农民工工资不拖欠或克扣四企业依法制定内部工资支付办法并告知本企业全体农民工同时抄报当地劳动

江苏华新建设工程有限公司 农民工工资支付管理制度 为规范本公司农民工工资支付行为,预防和解决拖欠或克扣农民工工资问题,根据《中华人民共和国劳动法》、《工资支付暂行规定》等有关规定,制定本制度。 一、本制度适用于本企业和与之形成劳动关系的农民工。 二、区级以上劳动和社会保障行政部门负责企业工资支付的监督管理,建设行政主管部门协助劳动和社会保障行政部门对企业执行本制度的情况进行监督检查。 三、严格按照《劳动法》、《工资支付暂行规定》和《最低工资规定》等有关规定支付农民工工资,不拖欠或克扣。 四、企业依法制定内部工资支付办法,

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