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**县**镇一体化村卫生室绩效考核细则一(综合、医疗)
得分:
分
考核项目 考核内容 检查方法分标准 检查记录 得分
值
1、取得资格、依法注册并遵守卫生法律、 每发现卫生行政警告1 起扣 1 分;警告以上的处罚1
2
依法执业 法规、条例和规章。。 起不得分。未依法注册或超执业范围行医的不得分。
(5 分) 机构、人员、业务、药械、财务、信息等纳入“六统
2、遵守一体化管理相关规定 3
一”的一体化管理,每发现违反一个项次的扣0.5 分。
3、按要求按时参加例会、业务培训等活
业务培训 无故不参加例会或业务培训每次扣0.5 分。
动。 2
综合管理
(20分) (5 分) 未按要求完成工作任务视具体情况酌情扣分。
4、完成上级交办的工作任务。 3
5、居民电子健康档案、门诊HIS 系统、
信息化建设 信息系统建设不全每项扣5分,功能不全每项扣2.5
电子收费系统、医保结报系统等信息化
10 分。
设施与辖区卫生院互联共享。
(10 分)
6、村委会对村卫生室工作满意度达80%
3
综合满意 组织评价(5 以上。
满意度调查,80%以下全扣。
度 (10 分) 分) 7、上级业务指导单位对村卫生室工作满
2
意度达80%以上。
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群众评价(5 8、辖区居民对村卫生室满意率达80%以
5 随机调查辖区内居民10名了解满意率,80%以下全扣。
分 上。
分
考核项目 考核内容 检查方法及评分标准 检查记录 得分
值
规范医疗 9、看病有登记、有病历,用药有处方,收费 分别抽查5份门诊日志、病历、处方、收费账单等,
15
(15分) 有发票,书写符合相关规定。 每发现1处不符合要求分别扣1分。
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