共青学院团委学生会考评制度.docVIP

共青学院团委学生会考评制度(试行 第一章总则 第一条为加强共青学院团委学生会内部管理,充分发挥各部门职能,进一步规范工作秩序,全面协调各方面工作关系,加强对团学干部的监督与考核,根 据南昌大学团委学生会的相关规定,结合我院实际情况,特制定本考评制 度。 第二条本考评制度适用于共青学院团委学生会各部门及全体团学干部。 第三条共青学院团委学生会有维护各部门及全体团学干部正当权益的责任,各部门及全体团学干部有遵守团委学生会各项规章制度的义务。 第四条本考评制度以量化管理为基础,采用定量的方法进行评价,用数据统计分析代替主观印象评估,使考核数据化标准化,更具客观性和可操作性。第五条共青学院团委学生会对各部门及全体团学干部实施考评的原则是程序正当、证据充分、依据合理、定性准确、处理适当。 第六条各部门及全体团学干部对考评有按程序进行陈述、申辩的权利。 第七条组织部在分管副书记带领下有权对其它部门工作进行考评,具体考核对象是各部门开展的活动以及日常工作。组织部考核的结果必须由分管副书记 或主席签字方有效。(各部门开展活动前应通知办公室 8考核工作部门:院学生会办公室。(办公室工作接受其他部门监督 附表1 第二章考评制度细则 本考评制度细则以100分为基础分,并依照考评结果进行相应的加减分。组织部每月对团委学生会各部门及全体团学干部、干事进行月考评,并将考评结果将登记于“共青学院团委学生会各部门(个人考评成绩记录表”。各部门考评情况每月公示一次,并于学期末进行汇总;个人考评情况每学期公示一次。对考评结果存有疑议的部门或个人,可在考评情况公示一周内向主席团成员反映,由办公室及时进行调查、核实以及更正。学期末,团委学生会将对总分第一的部门和前五名正部长、六名副部长、十三名优秀干事进行表彰,对总分倒数第一的部门和个人(正副部长和干事给予相应的惩罚(针对个人不同情节给与批评教育、撤职、退会等惩罚 (一值班 第一条各部门及全体团学干部应按规定的时间、在规定的地点(学生会办公室为主,团委办公室为辅履行值班义务。由于部门活动、课程安排、考试、生病等原因无法正常值班的,在经部长批准后,方可缺勤。迟到或早退, 相应部门和个人扣1分;无故未到,相应部门和个人扣3分。 第二条值班实行签到制度。严禁代签或事后补签,一经发现,相应部门和个人扣2分;已值班但未签到,相应部门和个人扣1分。 第三条办公室将严格按照值班要求,每天进行不定时检查,并将值班内容完成情况纳入考核。值班工作完成不好的个人扣1分。其部门按处分人员累计扣分。 (如3人×1分=3分 第四条值班时应佩戴工作证,无故不戴,相应部门和个人扣1分。 第五条每月办公室向组织部提供值班考核资料,如发现弄虚作假,扣办公室5分,弄虚作假者扣5分;如知情不报扣办公室5分。 (二考勤 第一条团委学生会组织集体活动必须全勤。凡请假者,必须在会议或活动前,向分管主席或部长请假,得到允许后,方可缺席。如确实事出突然,未能提 前请假,事后必须补假。迟到或早退,相应部门扣1分/人,个人扣1分;无 故缺席,相应部门扣3分/人,个人扣3分。 第二条在会议或活动正式开始前和结束时,办公室将分别进行人数清点,并将结 果存档。如果没点到,扣办公室3分/次。 第三条各部门例会期间,应保持团委和学生会办公室卫生,爱护办公室财产。 例会结束后,应及时关闭门、窗、灯及电脑等设备。如有违反以上规定或 卫生状况不佳,相应责任部门扣5分。 第四条各部无故不召开例会,部长扣5分。 第五条会议或活动期间必须佩戴工作证,无故不佩戴,相应部门扣1分/人,个人扣1分。 第六条在集体活动中,不服从本活动主管部门调遣,有强烈个人主义或本部门主义者,个人扣5分,其所属部门扣2分;在集体活动中,工作积极负责, 经本活动主管部门部长点名表扬,该干事加5分,其所属部门加2分。(三材料上交 第一条各部门及全体团学干部有义务上交工作计划、方案、总结及培训心得等材料,并由组织部统一进行汇总存档。各种材料的电子档(如有特殊需要, 含打印部分须按规定时间及时上交。若逾期,相应部门扣2分/人,个人 扣2分。 第二条工作计划、方案、总结及培训心得等材料不上交,相应部门扣5分/人,个人扣5分。 第三条对组织要求上交的材料,弄虚作假,部门扣5分/人,个人扣5分。 (四物品管理 第一条团委学生会财产和物品归集体所有,团委学生会物品由办公室保存,并由办公室列出清单,统一管理。开展任何活动所需物品要提前一周告知办公 室,如有特殊情况至少要提前三天。若未能及时申报,相应部门扣2分。第二条活动所需物品(如座牌、选手号码牌、评委用笔、纸、图钉、大头针等,请联系办公室相应成员,并作好登记,其他物品请各部门自备。若未履行 相应程序而擅自挪用,一经发现,相应部门及擅自挪用者均扣3分。 第三条使用后的物品(坐牌