职工医院善行义举四德榜建设工作情况.pdfVIP

职工医院善行义举四德榜建设工作情况 自全团 “善行义举四德榜”建设活动开展以来，我院高度 视，迅速行动，把握重点，狠抓落实，把建立 “善行义举四德榜” 作为推进 “四德”工程建设的有力抓手，唱响善行好声音，汇聚义 举正能量，全力推进了社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德 建设，使全院公民道德素质和文明程度得到了全面提升，展示了新 时期人的良好精神风貌和道德风范，营造了人心思进、奋发拼搏、 无私奉献、互助友爱、和谐共建的浓厚发展氛围。目前，我院设立 “善行义举四德榜”2个。 一、以强化宣传为基础，积极营造浓厚的“四德榜”建设舆论 氛围 道德力量是医院发展、社会和谐、人民幸福的重要因素。特别 在当前价值趋向多元化的今天，道德建设显得尤其重要。今年以 来，医院党支部以 “四德榜”建设为契机，积极采取各种有效措 施，重抓宣传，夯实基础，在全院掀起了 “四德榜”建设高潮。 （一）是强化了宣传的广度。医院通过召开不同层次会议进行 动员宣传、利用广播喇叭进行集中宣传、下发宣传资料进行入户宣 传等，着力扩大了社会宣传的范围，增强了社会宣传的广泛性，通 过有力的宣传教育，让全院广大干部群众深刻领会了 “四德榜”建 设的内涵，增强了学习先进的责任感和主动性。 （二）是强化了宣传的力度。在宣传中重点宣传好人好事、身 边的榜样和平凡的感人典型，让广大干部群众充分感受到道德的力 量和真、善、美的魅力，切实提高他们对 “四德榜”建设重大意义 的认识，在全院营造了浓厚的创建氛围。 （三）是强化了宣传的深度。通过制作“四德榜”建设宣传 栏，图文并茂宣传 “爱德、诚德、孝德、仁德”文化，切实增强了 宣传的针对性和影响力，带动广大干部群众自觉弘扬美德，争做道 德模范，倡树文明新风。 二、以强化措施为重点，全力推进“四德榜”建设 我院坚持以“四重”促“四有”， 按时评选，及时更新，动态 管理，“四德榜”建设工作稳步推进。 （一）是重调研，让“四德榜”建设有基础。我院在召开 “四 德榜”建设动员会议的基础上，通过召开医院代表大会、入户面对 面交流沟通、发放调查问卷等方式，对建设 “四德榜”事宜，尤其 是张榜内容，广泛征求意见，集思广益，既宣传了 “四德”教育的 意义内容，也让群众由 “四德”教育的参与者转变成 “四德”教育 的组织者，充分调动了广大群众的积极性，我镇 “四德榜”张榜率 达到 100%。 （二）是重示范，让“四德榜”建设有榜样。在 “四德榜”的 推进工作上，我院坚持高标准起步，以点带面。设 “善行义举四德 榜”示范样本，然后以点带面，梯次推进，全面铺开。 （三）是重评选，让“四德榜”建设有内容。我院因医制宜， 贴近生活，巧立 “奖项”， 依托道德评议会、职工代表大会，通过 集体评议表决，用事实说话，听大家的声音，深入开展诸如 “好媳 妇”、 “好婆婆”、 “好女婿”、“好妈妈” “和谐邻里”、 “好 医生”、 “好护士”等评选活动，对 “四德榜”建设过程中出现的 典型人物、好人好事进行张榜公示，用身边的人和事教育感召身边 的人。对评选出的典型依据蝉联次数，赋以星级鼓励，一个人连续 三年被评为好护士，那么她就是三星级 “好护士”，以此类推，在 加重奖项含金量的同时，最大限度地激发职工 “向善”的本能；对 重大典型除在集体榜中公示外，另立榜牌，对其事迹进行详细宣 传。对孝德榜的公示内容，到户到名，重点围绕操持家务、照顾父 母等方面进行公示，如为父母添加衣物，改善父母居住环境等等， 力求对子女提出合理化的 “孝道”要求，达到让子女看到，都觉得 “我也能做到”，而不是遥不可及，高不可攀。 （四）是重奖惩，让“四德榜”建设有机制。我院在创建院建立 “四德家庭档案”，凡在 “四德榜”中表彰的先进典型，一律记入 其家庭档案，且 “四德”荣誉作为评选文明家庭、文明标兵、 “感 动医院”人物等的重要依据，让 “四德榜”有了配套机制。群众竞 相争当 “四德之星”， “上榜光荣，我是道德人”的荣誉感油然而 生，同时也让榜上无名或有名无 “好事”者感觉到差距，从而起到 “下一个榜样就是你”的鼓励、引导和促进作用。 三、以强化领导为保障，确保“四德榜”建设取得实效 为加强对 “四德榜”建设工作的领导医院党支部专门成立了具 体的工作领导小组，由医院长和书记任组长，召开了专题会议，制 订下发了《关于在全院开展 “善行义举四德榜”建设创建活动的通 知》，进一步统一了思想，明确了要求，强