供电公司人力资源管理安全责任清单[汇编].pdfVIP

供电公司综合管理部 人力资源管理安全责任清单 安全职责 履责要求 履责记录 (1) 负责本单位劳动组织的管理，建立合理的安全生产机制，组织建 1. 负责本单位劳动组织的管理，建立合理 立健全考核制度。 的安全生产机制。在调整机构时，要根据 (2) 在县公司中层干部的考核、任用和选拔中，把安全生产管理到位 （1）贯彻落实的措施、 方案及相关通知文件。 上级有关规定，保证安全监察机构配备足 情况、管理水平和能力作为业绩考核和奖惩的重要内容。 （2 ）专业范围内工作计划和措施。 够的人员 (3) 在调整机构时，根据上级有关规定，保证安全监察机构配备足够 的人员。 (1) 开展安全培训需求调研，做好安全生产知识和技能教学培训计 2. 安全培训计划、竞赛和调考纳入公司教 （1）综合管理相关规章制度。 划。 育培训项目统一管理，监督、检查执行情 （2 ）相关记录及相关专业规章制度、 安全措 (2) 组织开展安全生产教育、安全规程培训以及新入职人员、调换岗 况 施、技术标准、规程规范。 位人员的安全培训考试。参加上级公司的竞赛和调考。 3. 负责落实安全生产奖惩规定中对责任人 （1）安全生产处理决定。 落实安全生产奖惩规定中对责任人员的处理决定；将安全生产指标 员的处理决定；将安全生产指标完成情况 （2 ）安全生产奖惩制度 完成情况纳入绩效考核，并负责考核兑现。 纳入绩效考核，并负责考核兑现 （3 ）安全生产考核明细。 4. 负责员工各类保险按规定缴纳，做好因 （1）相关的申报材料等。 工负伤员工的致残等级鉴定工作，并负责 按规定缴纳员工各类保险， 做好因工负伤员工的致残等级鉴定工作。 （2 ）综合管理工作部署记录。 协调有关部门落实政策 （3 ）专题会议记录、 重大安全问题分析报告。 责任人确认签字： 日期：