事业单位结构化面试题本(考官用) (25).doc.docxVIP

事业单位结构化面试题本(考官用) (25).doc.docx

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导入语 你好!祝贺并欢迎你参加今天的面试!今天的面试共有3道试题,准备和回答的时间共计15分钟,每题不单独计时。第14分钟,计时员会向你提醒时间。你可以选择按顺序或不按顺序回答,但必须表明回答的题目和是否回答完毕。面试试题放在桌子上,不要在试题 上涂写,请认真准备后开始答题,工作人员开始计时。 第一个问题: 有个老木匠准备退休,老板问他是否可以帮忙再建一座房子,老木匠虽然答应了,但心已经不在工作上,用料不再严格,做出的活也全无往日水准。房子建好后,老板把钥匙交给老木匠,并对他说:“这座房子是我送给你的礼物。”请谈谈这则寓言故事带给你的感悟。 【命题思路】 本题主要考察考生综合分析问题的能力。 【评分参考】 【好】能够准确全面地认识寓言故事所蕴含的哲理,得出的感悟真切到位;能联系实际展开联想和论述,分析问题深刻,看问题立意高;思路清晰,层次分明,表现出较强的综合分析能力。 【中】感悟基本到位,能联系实际展开联想。 【差】认识片面,说理不清。 第二个问题: 在日常工作和生活中,我们常常遇到这样一种现象:有的人不愿意“讲真话”,有的人不愿意”听真话”.你怎么看待这一现象? 【出题思路】 本题主要考察考生的综合分析能力和组织计划协调能力。 【评分参考】 【好】能辩证分析不愿意“讲真话”和不愿意“听真话”的危害性认识到位;联系实际提出的思路措施具体可行;看问题立意高,思路清晰,层次分明,论述充分。 【中】对不愿意“讲真话”和不愿意“听真话”的危害性有一定的认识,提出的思路措施一般。 【差】认识不到位,缺乏论述。 第三个问题: 有人说,社会就像一座金字塔,无论多么公平,多么努力,总是少数人在上边,多数人在下边。在你的人生规划中,是做“少数人”中的一员,还是“多数人”中的一员?请谈谈理由。【出题思路】 本题通过设定压力情景,考察考生的应变能力和组织计划协调能力。 【评分参考】 【好】能够辩证看待这一社会现象,对人往高处走的精神给予充分肯定;联系实际提出的思路措施具体可行;应对沉着,反应敏捷;层次分明,论述充分。 [中]认识基本得当,提出的思路措施一般。 【差】思路混乱,无条理。

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