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- 2020-08-19 发布于湖北
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从优秀员工做起;目 录;你对你今天拥有的生活满意吗 ?; 一个小故事;
思维的差异决定了人生的差异。
不可救药的人,在不久的将来,他可能不会得到任何工作的眷顾,甚至可能成为成为工作的弃儿,完全丧失了生命的尊严。 ;心态决定命运;;得过且过
他们的口头禅:“那么拼命干什么?大家不是拿着同样的薪水吗”职责以外的事情一概不理,分外之事更不会主动去做。不求有功,但求无过。一遇挫折就自我安慰:“反正晋升是少数人的事,大多数人还不是像我一样原地踏步,这样有什么不好?” 。;牢骚满腹
永远悲观失望,总在抱怨他人与环境,认为自己所有的不如意,都是由环境造成的,这种人常常自我设限,使自己的无限潜能无法发挥,整天生活在负面情绪当中。;知识、技巧、态度是影响工作进行的三个重要因素,其中态度尤其扮演着带动的角色。;第一种 好 好 精品
第二种 好 不好 半成品
第三种 不好 不好 废品
第四种 不好 好 毒品
; ;态度决定一切!;;改变不了环境,改变自己;*;怎样才能赢? ;赢; 把一只青蛙放进装有沸水的杯子,它会马上跳出来。 ;马斯洛定律:;我只要对得起这份薪水就行了,多一点我都不干;; ;为自己工作;
1、培养自己的工作兴趣。
2、把工作当作一项自己的事业。
3、树立新的目标方向。
4、学会释放压力(工作、生活)。
5、切勿自满。;如何在工作中获得晋升?;优秀员工的五大准则;工作中必备的良好心态-自我审视; ※ 要敢于承担责任,人犯错并不可怕。
※ 知道错了,同样的错误不犯第二次,已经是进步。
;优秀员工的五大准则;优秀员工的五大准则 ; “ 所有人 ”
你身边的所有同事、朋友、领导都将会成为你潜在或现实中的顾客;;
服 ---- 让你的客户心服口服 ( 舒服 );
务 ---- 务 实 (满足对方需求);四、凡事积极主动
1同一件事,用不同的眼光去看,看到不一样。
秀才赶考。
2生活中有问题,证明你还活着。企业有问题,证明你还存在。
3公司为什么请你来????
; ;五、凡事团队第一;什么是团队?
团队是由员工和管理层组成的一个共同体,该共同体合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标。; 团=口+才
队=耳+人
口=沟通 才=知识
耳=聆听 人=基本因素
团队=口+才+耳+人;从雁行理论看团队精神;优秀员工的三大核心;优秀员工的三大核心;结束语;
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