“趣味王国”儿童乐园门店管理制度汇编.pdfVIP

word格式 趣味王国儿童成长乐园门店管理规章制度 一、员工基本守则 1、员工应严格遵守国家的法律、法规和公司的规章制度 ，忠于 职守、团结一致、同舟共济； 2、员工具有团队精神 ，服从上司指示 ，相互尊重 ，协调配合 ， 不得义气用事 ，诋毁他人或其它不礼貌行为； 3、员工有义务维护门店及品牌信誉 ，不得做出有损门店及品牌 形象或侵害门店及品牌利益的行为 ，员工有权利及时制止有损门店 及品牌形象的行为 ； 4、员工应自觉遵守劳动纪律 ，刻苦钻研专业知识 ，不断提高业 务和管理能力 ，谦虚谨慎 ，诚恳待人 ，提倡文明礼貌 ，遵守社会公 德 ； 5、员工上班时间内必须穿工服、佩带胸卡 ，要保持服装整洁、 仪容大方 ； 6、员工应准时上班 ，不迟到、不早退 ，工作时间内 ，未经部门 主管同意 ，不得擅自过长时间离岗和接待亲友； 7、任何员工均不得因公事上的关系而索取或收受任何个人利 益 ； 8、员工应爱护公物 ，门店的档案或财物 ，非主管经理特别授 权 ，不得拿离 ； 二、组织纪律、劳动纪律 1、组织纪律 ：要求门店每位员工严格遵守职责、敬业爱岗、听 从指挥、服从调配、遵守各项规章制度、团结协作、互帮互助、发 现问题及时上报、及时处理 ，保质保量按期完成工作任务； 2、劳动纪律 ：执行考勤制度 ，遵守工作时间 ，做到不迟到、不 早退、不旷工 ，有事必须事先请假。要充分利用工作时间 ，做好各 自工作，努力提高劳动效率。上班时间不准从事任何与工作无关的 活动 ，严禁上班前或工作期间酗酒，杜绝弄虚作假骗取假期。 三、考勤管理制度 1、门店实行6天工作制 ，每日工作8小时标准工时制度。 2、作息时间 ： .. .. word格式 上午 ：8:30-12 ：00 午休 ：12 ：00-13 ：00 下午 ：13 ： 00-17:30 3、门店每位员工在每个正常工作时日，必须自行、准确打卡。 4、凡是漏打 ，错打卡者须在 24 小时内申请补办 （内部联络函 说明原因），经部门主管核定后报行政管理部。 7、人员外出执办公务 ，须填写《外出登记表》并经主管核准后 有效 ，通知行政管理部专职人员 ，作为考勤依据。 8、店长负责监督签到和签退 ，核实考勤记录 ，考勤记录人员须 据实报出出勤情况 ； 9、休息与休假 （均指正常工作时间内休息） 休息 ：员工工休 ，周一 ，周五及周末不能工休。可在周二 ，周 三及周四调休 ，经店长批准后即可 ； 病假 ：病假必须以医生开具证明为准 ，向店长申请 ，批准后方 能休息，并备案 ； 事假 ：员工请假必须提前一天向店长申请 ，批准后方能休假 ， 并报备案。店长请假由总经理核批报行政部备案; 13、因突发事件或疾病而不得已请假者 ，须在半日内通知店 长 ，并在请假后24小时补填请假单。 14、带薪假期 元旦节 1天、春节7 天、清明节 1天、劳动节3天、端午节 1 天、中秋节 1 天、国庆节3 天 ，假期工资照发 ，因节日期间需要上 班 ，工资按正常工资的三倍计算，并在节日后给予补休。 婚假 ：时间为7天 ，婚假期间工资照发 ； 丧假 ：时间为3天 ，丧假期间工资照发 ； 产假 ：时间为45天 ，产假期间工资照发 ； 15、凡需要休息及请假者 ，必须先填写《请假申请单》，经店长 批准 ，方能休息 ，否则一律按旷工处理； 四、制服管理制度 1、员工上班时间内一律穿着制服、佩带胸卡 ； 2、员工制服应穿着整齐 ，且须经常保持制服清洁 ，并妥善保 管 ； 3、员工制服遗失须赔 ； 5、员工在配备制服一年内离职 ，在最后一次薪酬中扣除个人负 .. .. word格式 担部分 ，工作满一年以上 ，制服归个人所有 ； 6、员工负担部分计算方法 ：员工负担部分=制服总额÷12×工 作不满一年月份 ； 五、奖励惩罚管理制度 1、目的：为提高门店工作绩效 ，鼓励员工奋发向上 ，防止和纠 正员工的违章失职行为，保证达成公司的经营目标； 2、公司员工有下列情形之一的 ，应由总经理或行政部酌情申 报 ，予以奖励 ： 1)公司员工全年满勤 ，无迟到、早退、病、事