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- 2020-08-23 发布于江苏
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;;;;;;培训师的三重角色;;职业培训与传统教育的区别;成人学习特点与培训师应对术;;;;培训师修炼八步骤;培训师的七个习惯;;课堂主持技巧;培训师的上场与下场;开场要事—启动注意力;;;;环视、兼顾全场
探询、由表及里;;;贴近听远,观此听彼
听言察行,听语知心;;理性话题感性演绎
欲要达理,必先达情;音 量;;;;
直接切入主题
简洁明快,干净利落;要点
以问题带出
授课主题
引出授课内容;游戏
带动法;视频可直观
地表现主题
使学员
一目了然;以亲近关系
切入,让学
员一开始就
喜欢你;; ; 名言佳句法;;;;;;;关键; 提供一个情境或案例
让学员参与角色演练
或做旁观者从旁观察
体会课题或纠正行为
改变观念的教学方法;;;;强调行动的益处
指明行动的方向;;;;;;;;;克服压力须注意的细节;;课堂提问的
五种方式;;;点评的一般模式;;;;;材料的掌握运用;;;;精彩踏实的本文;PPT制作流程;;色彩变化的表现;;操作时的小技巧;
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