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qc 试用期工作总结三篇 试用期为劳动法上之特色制度，为劳动合同制度之组成。接下 来了 qc 试用期三篇，欢迎大家阅读。 自20XX年 2 月以来我很荣幸来到泰信科技从事金融事业部技术 支持中心储备主任工作， 转眼三个月的试用期过去了， 在领导的言传 身教、关心培养下，在同事们的支持帮助、密切配合下，我不断加强 事业部业务学习， 对工作精益求精， 较为圆满地完成了自己所承担的 各项工作任务，个人职业素质和业务工作能力都取得了一定的进步， 为今后的工作和学习打下了良好的基础， 现将个人工作学习情况总结 如下： 从刚到泰信对于金融事业部的业务比较陌生，到经过三个月的 学习及领导和同事的指导， 使我对公司管理结构和事业部等有了较为 深刻的认识， 对自己所在岗位的工作内容有了大概的了解。 公司业务 范围主要划分为金融、 司法以及智能化等三大领域， 下属分公司主要 包括湖北分公司、江西分公司、湖南分公司、河南分公司、广西分公 司、云南分公司以及新疆分公司等。 我们金融事业部技术支持中心主 要对分公司技术进行协助支持。 入职不久，适逢湖南分公司农行前段联网项目中标。湖南分公 司因去年才成立不久，技术力量相对薄弱。我被派过去做技术支持， 主要负责农行前端联网前期摸底做方案及预算。 湖南我们主要是负责 常德和湘西两市的前端改造。 通过一个月的时间， 我前端网点摸底以 及同甲方市分行保卫处领导交流，圆满完成了常德 79 个网点以及湘 西 28 个网点的设计方案及预算，共计 900 多万。 4 月下旬湖南农行联网进入到具体实施阶段。我把前期湖北联 网遇到的问题及讯美联网软件商的要求进行了收集， 写了？湖南前端 联网规范流程。 按此流程指导， 顺利实施了常德城区 3 个样板网点的 联网接入工作。 金融技术支持中心除了对下属分公司技术支持外还需对中心业 务拓展的项目进行支持， 4 月上旬，金融事业部与浙江捷尚合作在整 个金融业推广智能分析系统， 我负责湖北农行试点安装调试。 经过几 天的测试以及与捷尚技术员沟通最终完成了农行 ATM智能分析、柜员 窗口人脸叠加以及视频质量诊断等系统的试点安装调试工作。 在工作过程中，我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧 迫性，一是向书本学习，坚持每天挤出一定的时间不断充实自己，端 正态度，改进方法，广泛吸取各种“营养”，积极准备二级建造师的 考试。二是向周围的同志学习，工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求 教的态度，主动向领导、同事们请教，学习他们任劳任怨、求真务实 的工作作风和处理问题的方法； 三是向实践学习， 把所学的知识运用 于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自己，防止 和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。 三个月来我在领导和同事们的帮助和支持下取得了一定的成绩， 但我深知自己还存在一些缺点和不足，与工作需要和领导要求相比， 还有一定差距。一是做事还不够细心，容易造成一些漏洞。二是工作 的预见力和前瞻性还不够强。 三是工作的灵活性还不够。 在今后的工 作中，我要努力做到戒骄戒躁，坚定政治信念，加强理论学习，积累 经验教训，不断调整自己的思维方式和工作方法， 在实践中磨练自己， 成为单位需要的优秀人才。 大学至今已经有整一个月了，在一个月的时间里，我并没有荒