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- 2020-08-24 发布于福建
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企业会计准则第9号
职工薪酬
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9准则的制定与适用范围
■《企业会计准则第9号——职工薪酬》是根据我国现行的职
工薪酬有关政策和实际做法,在借鉴《国际会计准则第19
号——雇员福利》的基础上制定的,用于规范职工薪酬的确
认、计量和相关信息披露的一项具体会计准则。
第三条下列各项适用其他相关会计准则:
(1)企业年金基金,适用《企业会计准则第10号—一企业年金
基金》;(薪酬职工)
(2)以股份为基础的薪酬,适用《企业会计准则第1号—股
份支付》。
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92职工薪酬的概念和内容
■第二条职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务而给
①职工工资、奖金、津贴和补贴;
链接资料\工资总额的组成doc
②职工福利费;
③医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生
育保险费等社会保险费;
④住房公积金
⑤工会经费和职工教育经费;
⑥非货币性福利;
⑦因解除与职工的劳动关系给予的补偿;
[与获得职工提供的服务相关的支出
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职工薪酬的范围
本准则将企业因获得职工提供服务而给予职工的各种形式
的报酬或对价,全部纳入职工薪酬的范围。对职工的股份
支付也属于职工薪酬,由《企业会计准则第1号
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