五中小企业绩效考核管理制度与表格.docxVIP

中小企业绩效考核管理表格 、工作B标计划表 姓名 部门 岗位 考核期 年 月 日至 年 月 日 工 作 概 要 丁作日标与计划 , __M 丁作计划内容 丁作目标 重萼忤基数 , 第1项 笛2疏 箪3项 第4项 被考核者 签名 部门负责人 签名 注需到人力资源部备案。 、试用期员工绩效考核表 部门： 填表日期： 年 月曰 姓名 职务名称 任职时间 评估期限 直接领导 工作表现简述： 试用期所订立的工作目标是什么 在过去的时间中是否达到了预期的工作目标 类别 评估项目 1 平 估 状 况 优 良 中 合格 不合格 小计 备注 5 4 3 2 1 个人 品质 准时 有责任感 处事小心谨慎 诚实正直 士对1性 , 适应能力 , 创新性 个人仪表 判断和净箫能为 虚心上博 对公司及 工作态度  服务意识 接受任务 工作投入 责任感  业务 技术能力 工作知识 策划和绢织能力 牛产效益 工作/业务素质 满足客户需要 与人 相处技巧 乐意与别人分享 站在对方角度考虑 合作性 人际关系 领导能力 帮助下属成长 授权 把握战略方向 识人与用人 综合评估 自我评估 同事评估 主管评估 部门评估 工作表现 评估 强弱项分析 主要 优点 主要 缺点 待升能 有提技 发展与il 续表 练 建 议  参加 培训 项目 新的 目标 预期 表现 受评人签名： 主管签名： 部门