特殊工种作业人员聘用承诺书.docVIP

辽宁汇坤园林绿化工程有限公司 特种作业（特殊工种）人员聘用承诺书 为确保特种设备安全使用，有效防范特种设备各类事故的发生，保障特种设备操作人员生命安全，依据国家《安全生产法》，结合本企业《特种作业人员招聘及录用管理制度》规定，本单位特做如下承诺： （一）招聘使用符合安全技术规范要求、具备特种设备作业操作证其证件在有效期内的特种作业人员。严格按照证件规定的工种指派相应的设备操作与生产施工。 （二）特种作业人员，一经招用，同时进行安全教育培训，重点考查证件规定的特殊工种的技能及事故处理能力。 （三）为上岗任职的特殊工种人员签订劳动合同，并按公司人事管理规定，参加社会统筹及建筑工程一切险。 （四）建立特殊工程人员安全技术档案，档案内容应包括：特殊工种人员自然情况、教育经历、特殊工程培训与考核、特殊工种操作证有效期、再培训记录及个人经历等。定期进行企业自主的安全培训、技能培训及新材料新技术培训。 （五）按照特殊工种定期检验要求，在安全检验合格有效期届满前1个月向市级特殊工种考核部门提出定期检验的申请。未经定期检验或检验不合格的特殊工种，不继续使用。 (六) 对特种设备作业人员及其相关管理人员进行安全教育与培训同时，注意更新特种设备作业人员具备必要的安全作业知识。 （七）特种设备作业人员应当严格执行操作规程及有关安全规章制度，在作业中发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向安全管理人员和单位有关负责人报告。使用单位进行全面检查，消除事故隐患后，方可重新投入使用。 （九）熟知特种设备的事故应急措施和救援预案。发生特种设备事故迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，并按国家有关规定，及时、如实的向负有安全生产监督管理职责的部门和特种设备管理部门等有关部门报告。不隐瞒不报、谎报或者拖延不报。 （十）按时针对不同岗位上的特殊工种人员发放与之相关的劳动保护用品。并利用技术与安全交底的机会，辅导其正确安全使用劳动保护用品。 如有违诺行为，自愿承担相关法律责任！ 承诺人：辽宁汇坤园林绿化工程有限公司 2017年7月20 日