办公室主任述职述廉.docxVIP

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办公室主任述职述廉 日期: 姓名: 单位: 第1页共17页 办公室主任述职述廉 在同志们的大力支持下,我团结和带领办公室全体人员,紧紧围绕 “xx”战略目标,立足本职岗位,求真务实,真抓实干,较好地发挥了 参谋助手、服务领导、协调纽带作用,现就个人工作情况总结如下: 一、 强化学习,提高驾驭工作能力办公室主任是一个特殊岗位。既 是领导的参谋助手,又是领导的服务者;既是政府决策的参与者,更是 政府决策的执行者,需要良好的政治素养和较高的知识水平。因此,不 管多忙我都要挤出时间进行学习,更新知识,充实头脑,不断提高政治 素质和业务素质。 一是加强理论学习。认真学习十七届六中会会、十八大会议精神, 用科学发展观武装白己的头脑。积极参加 xx组织的各类培训,重点加 强宏观政策把握、区域经济发展、服务水平提升等方面知识的学习,为 推动xx办各项工作上水平、提质量奠定基础。 二是加强业务学习。认真学习公文处理、社会管理及经济管理等方 面的知识,努力提高业务水平。加强实践学习,充分利用各种会议、培 训、考察交流的有利时机,开阔视野、拓展思路。积极向同事、同行和 领导学习,学习他们好的工作方法、处事能力、创新思维和对复杂工作 的解决思路和办法。通过学习,提高了白己驾驭工作的能力。 二、 以人为本,全面提升队伍战斗力一年来,坚持以人为本的管理 理念,努力做到关心同志、尊重同志、帮助同志,靠品德去激励人,靠 才能去鞭策人,靠奉献去感染人,从而调动干部职工的积极性,促进了 工作质量的提高。狠抓领导班子建设。白觉贯彻民主集中制原则,努力 当好“班长”。凡是重大问题都要通过集体讨论决定,不搞“一言堂” 和家长制,同时经常与班子成员谈心交心,沟通情况,交流思想,增进 了 xx领导班子内部团结,大家工作上互相支持,生活上互相关心,情 感上互相尊重,从而保证了班子在思想和行动上的高度团结统一。狠抓 干部队伍建设。统筹管理,对各股室工作目标进行条块分解,严格执行 绩效考核责任制。坚持定期业务培训和白学相结合,强化干部队伍政治 理论和业务知识的学习,提升队伍素质。通过学习,办公室人员中不少 由“专才”变“通才”,成了懂得较多业务知识的“行家”。部分同志 通过办公室锻炼已经成长为中层领导干部。 三、优化服务,当好领导参谋助手充分发挥参谋职能,围绕加快发 展第一要务,坚持贴近领导思路、把握工作规律、突出工作重点,全面 强化调查研究、督查信息、公文管理、机要保密、会务服务、综合协调 等各项工作。 一是立足推进决策抓调研。督促人员站在 xx和全局的高度,努力 发现新情况、研究新问题、总结新经验、探索新路子,着眼大局,谋划 长远,选择领导关注的焦点和群众反映的热点开展调查研究。 〈〈xx》等 调研文章在〈〈xx》等刊物上发表。全年共为区 xx主要领导起草各类文 稿100余篇,为各部门修改完善各类文稿 200余篇。 二是立足政令畅通抓信息。健全了 xx系统信息报送考核制度,进 一步加强了信息员队伍建设,在7个乡镇和区直综合部门配备了专兼职 信息员,形成了一个覆盖全区、反应快捷的信息网络。加强了对办公室 信息采编人员的培训。围绕党的方针政策,围绕上级党委的工作部署, 围绕全区的中心工作,精心撰写信息。全年上报 xx信息50余条,采集 政务信息2100余条,政府公众信息网点击量达10万人次,社会关注度 和影响力显著加强。 三是立足综合协调抓办文办会。办文方面,严把起草关、审核关、 收发关,进一步完善文件归口处理、文件报批、文件审批签发、催办反 馈等一系列制度,规范了办文程序,提高了办文效率。初步统计,全年 共处理各级各部门来文1100余件,办理发文400余件。办会方面,按 照精简会议的要求和实际工作需要,尽量压缩会议的数量、规模,尽可 能地节约会议开支。认真做好会前、会中和会后各项工作,提高办会质 量,确保xx组织召开的会议都开得精简高效、成功圆满。 四是立足贯彻落实抓督查。把决策后的督查作为落实工作的重点来 抓。围绕中心工作,强化重点督查。一年来,我们围绕 xx的重大决策、 重点工程以及上级重点督办事项,组织开展了 “双重”项目、为民办实 事、优化经济等一系列的督查活动,对督查中发现的问题,及时向 xx 汇报,基本得到了从严从重从快处理,有力保证了政令的畅通和重点工 程的顺利进行。五是立足优质服务抓后勤。规范接待、财务、车辆管理 等程序,全力抓好接待、财务和车辆管理工作,严格控制接待、办公、 车辆维修等支出,圆满完成各大中小接待,得到上级领导和来宾的好评。 六是立足及时有效抓应急管理。进一步健全应急管理制度,积极组织开 展应急宣传教育和应急演练,应急管理能力进一步增强。今年,综合协 调相关部门成功处置了 xx暴雨洪灾等事件。 四、廉洁白律,树立良好形象严格遵守党的政治纪

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