外聘项目管理费收取和承揽工程项目奖励暂行规定.docxVIP

关于外聘项目管理费收取和承揽工程项目 奖励暂行规定的决定 各基层单位： 为加强企业经营管理，建立和完善企业经营管理制度， 适应建筑市场的需求，实施稳妥的规模扩张型战略和规模化 经营，提高公司在建筑市场的占有率，达到提高企业经济效 益的目的，公司制定了关于外聘项目管理费收取和承揽工程 项目奖励的暂行规定。经公司 2013年4月19日党政联席会 议研究通过，现予以颁布。 一、关于外聘项目管理费收取的规定 凡是工程项目手续合法、 证件齐全，养老统筹足额缴纳， 公司能够收取养老保险统筹返还的工程项目： （一） 工程总造价在 10000万以上的工程项目，公司按 工程总造价收取 0.6% — 1%的管理费； （二） 工程总造价在 5000万元以上 一10000万元以下 的工程项目，公司按工程总造价收取 1% — 1.3%的管理费； （三） 工程总造价在 3000万以上 一5000万元以下的 工程项目，公司按工程总造价收取 1.3% — 1.5%的管理费； （四） 工程总造价在 3000万以下的工程项目，公司按 工程总造价收取1.5% — 2%管理费； （五） 工程总造价在 500万元以下的工程项目，原则上 不予外聘； （六） 公司不能收取养老统筹返还的工程项目，公司收 取管理费的标准，按上述规定的上限收取。 二、 关于承揽工程项目奖励的规定 凡是本公司职工或社会各界人士，作为主要联系人，为