2015年述职述廉报告(领导班子).pdfVIP

2015 年领导班子述职述廉报告 烟台业达热电集团有限公司 （2016 年 1 月） 尊敬的各位领导、同志们： 下面，我代表集团公司领导班子做述职述廉报告，请评 议： 2015 年，是集团公司组建后的开局之年，是深化体制 机制改革极为关键的一年。一年来，在工委、管委的正确领 导下，在各级主管部门的关怀和帮助下，集团公司领导班子 紧紧围绕全年总体工作思路， 团结带领全体干部职工， 以“三 严三实”为标尺，以“强化三纪意识，落实两个责任”为抓 手，以履行社会责任服务供暖民生为己任，强化管理，锐意 进取，各项工作扎实推进，各项指标再刷新高，保持了企业 的稳步健康发展。全年， 生产经营方面： 烟台业达热电集团 有限公司实现销售收入 1372 万元，增长 174 ％（与去年同 期 9 ～ 12 月相比）；烟台西部热电有限公司实现销售收入 4.4 亿元，增长 3 ％；烟台经济技术开发区热力有限公司实现销 售收入 4 亿元，增长 4 ％；烟台开发区热力建筑安装工程有 限公司实现工程产值 1.3 亿元，增长 18 ％；烟台经济技术开 发区热力工程设计院有限公司实现设计收入 211 万元，增长 38 ％。安全生产方面： 实现了全年无特大、重大设备事故， 无人身伤亡、重伤事故，集团公司及各子公司实现了连续安 全生产三个百日无考核事故，西部热电有限公司实现连续安 全运行 3378 天。 一、坚持生命至上的安全理念，着力实现安全稳定。 一 是努力提高全员安全生产意识。 年内，集团公司各级开展 “人 身触电”、“氨水泄露”、“管网泄露”等应急演练总计 6 次， 参加人数达到 1600 余人 ,组织警示教育、知识讲座、技能培 训等活动 20 余场。通过扎实开展安全生产教育讲座、应急 处置技能培训等安全生产活动，增强了集团公司各级、各部 门、各岗位人员的安全防范意识和忧患意识，消除麻痹思想 和侥幸心理，提高了全员遵章守纪的主动性和自觉性，实现 了“要我安全向我要安全”质的转变。 二是认真落实各级安 全生产责任。 第一 ,进一步明确各级安全责任。 年内 ,调整确 定了集团公司、各子公司、部门安全员，成立了义务消防队 9 个，签订了集团公司与各子公司、子公司与部门（厂区） 、 部门与个人三级安全责任状总计 796 份。初步形成了人人管 安全、事事要安全的齐抓共管局面，做到“党政同责、一岗 双责”。第二 ,进一步落实外包工程安全监管责任。 签订外协 工程施工、承包经营、场地租赁等安全生产管理协议 85 份， 通过安全协议的签订，明确了双方安全责任与义务，提高了 安全管理水平，并进一步加强了外协施工、承包经营、场地 租赁等生产经营活动的安全、消防监督指导。 三是不断强化 各项安全措施。 坚持做好设备、管网巡检工作，组织开展专 项安全隐患排查治理等安全生产活动 4 次，将隐患排查、整