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前言 态度决定一切 一个人的能力来自于三个方面,知识、技能和态度 其中态度最为关键 然后才能提升相关方面的知识和能力 进而就会获得信任而被托付重任 最终达到职业生涯的成功 收费员的三字经 做好续期收费的服务工作,仅仅有热情和勤奋是远远不够的,它需要明白一个真理:坚持就是胜利。“勤、韧、法”是一名合格的续期服务人员的“三字真经”。 “勤”字为先 夯实基础 “韧”字为本 制胜法宝 “法”字为器 事半功倍 这三者是互为依赖、相辅相成的,缺了任何一项,都不能称其为合格的续期服务人员。 勤字为先 夯实基础 同样是培训,不同的人接受的是同一版本的培训;同样的制度和方法,为什么在某些人身上能够坚定不移地执行,而到了其他人那里就会变样或打折扣呢? 关键的一点就出现在一个“勤”字上,一名续期服务人员,哪怕技能在好,缺乏了对工作的满腔热情和勤奋踏实的作风,那也是一事无成的。 勤能补拙,态度决定一切,当每个月都面临着一大堆客户时,我们没有任何一点点偷懒的理由和借口。因为那是一项工作,是一种责任,是一份爱心。 勤字为先 夯实基础 勤就是自动自发 就是不用别人告诉你,你就能出色地完成工作;次之,就是别人告诉你了一次,你就能去做;再次之,就是别人告诉了两次,他们才会去做;更次之,就是有些人只有在形式所迫使才能把事情做好,他们得到的只是冷漠而不是荣誉;最等而下次之的就是这种人,即使有人追着他,告诉他怎么去做,并且盯着他做,他也不会把事情做好。 勤字为先 夯实基础 怎样做到自动自发呢? 首先你要做到自动报告你的工作进度;做为一个部门负责人有个痛苦就是不知道员工在干什么,目标是怎样分解指定的。 再次,毫无怨言地接受任务;当公司下达业务冲刺目标的时候,你能否主动请战,能够毫无怨言的接受任务,这是优秀与平庸的分界线。 再次,要对自己的业务,主动提出改善计划;因为在业务方面,你就是专家,即使再优秀的上司也不可能做到样样精通,因此你要钻研自己的业务,经常要想,我的工作有什么地方可以改善。 最后,主动解决问题,不要把问题推给上司或公司。 韧字为本 制胜法宝 做一名合格的续期收费服务人员,仔细、敏锐、坚持不懈、从不轻言放弃、是其获得成功的制胜法宝。当每个月续期清单下来以后,一般要在三天之内做到对所有客户进行第一步的电话拜访。从中可以知道:哪些客户是同意缴费的,哪些客户会出现不爽快缴费的;甚至想退保的,而哪些客户是根本无法联系的,认真做好笔录,做到心中有数。 韧字为本 制胜法宝 举例:根本无法联系的客户多渠道寻找 做为一名优秀的收费员,还需要有强烈的事业心和面对挫折的勇气,有时甚至还要接受客户的“辱骂”。由于一部分业务员前期的急功近利,误导、曲解条款等事件时有发生,在拜访的过程中,有时难免会遭到一些客户的埋怨、职责和谩骂。这时只有怀着一颗像对待亲人的心去对待客户,树立“客户永远是对的”理念,去认真倾听,因为客户在埋怨的同时,往往会透露出一些冷静时不肯透露的信息,我们就能及时帮助客户解决问题。 法字为器 事半功倍 做好三种人是一名优秀的收费服务人员所必备的素质和方法。 寻找客户时像猎人 对待客户时像亲人 执行任务时像军人 法字为器 事半功倍 这三种人里面,“猎人”最重要,假如连客户都没有找到,后面的一切都无从谈起; “亲人”见功力,对待客户像亲人那样,说说容易,做起来却不是那么容易的一件事;“军人”是保障,我们不缺少雄导伟略的战略家,缺少的是精益求精的执行者,不缺乏完备的管理制度,缺乏的是对规章制度不折不扣的执行。这里强调的就是有关执行力的问题。这三者相辅相成,缺一不可,缺少了任何一环,都不能称其是一名优秀的收费服务人员。 法字为器 事半功倍 要知道:细节决定成败。极细微的一件事可能成全你,也可能败坏你。 首先,收费服务人员要有一种“霸气”,要有那种不把保费收回来决不罢休的勇气。 其次,一切以客户为中心,客户服务无司界。 再次,坚持诚信原则,有时不妨艺术地和客户实话实说。 最后,巧妙学会借力使力。 优秀收费员的7种智慧 自我激励 明确目标 循序渐进 珍惜时间 勇于行动 坚持不懈 心存感激 自我激励 不要抱怨说你成长的特别困难,有些人面对困难和挫折的时候反而会越战越勇,他不会去苛责环境差,而只会苛求自己更进步,做的更好; 而有些人却很在意外在的环境,其时困难都是客观的,均等的。所以请不要说成功的人条件特别好,失败的人条件特别差。真正奋斗过来的人,都会感同身受,大家拼的 ,绝对不是运气。坚强的自信,往往能使平凡的人,做出惊人的事业来。 自我激励 如果你常常说—我不行、我办不到、不可能,久而久之,你可能什么事情也干不了了。 如果你常常对自己说—我相信自己、我喜欢自己、我最有力量、我最棒、我要

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