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. . . 工资管理规定及实施细则（2008） 目的： 为了规范公司工资管理，特制定本规定。 适用范围： 本规定适用于公司东高新本部软件公司所有员工。 3、工资管理规定及实施细则 3.1 员工工资结构： = 1 \* ALPHABETIC A. 基本工资； = 2 \* ALPHABETIC B. 技术工资； = 3 \* ALPHABETIC C. 管理工资； = 4 \* ALPHABETIC D. 工龄工资； E．其他奖金及补贴； 具体说明： 基本工资： 根据员工从事岗位及个人素质能力水平确定，根据岗位每月定额不变； 技术工资： 根据个人技术能力水平对应相应级别，具体