重庆奉节实验中学学校新版章程.docVIP

重庆奉节试验中学学校章程 第一章 总则　　 第一条，为适应教育改革和发展需要，实现教育均衡发展目标，规范办学行为，切实提升教育质量，促进学校又好又快发展，依据《中国教育法》《中国义务教育法》《中国老师法》及相关法律法规制订本章程。 第二条 学校全称铜梁县西北初级中学校，是公立全日制乡镇初级中学，学制为三年。负担着实施九年义务教育初中阶段教育任务。 第三条 办学方针：全方面落实党和国家教育方针，全方面推动素质教育，培养学生创新精神和实践能力。 第四条 办学思绪：文化育人、育德立校，依法管理，民主兴校，科研先导，质量强校，。 第五条 学校校训：拼搏争先、实干兴校。 第六条 学校校风：文明尚求 团结守纪 勤奋博学 争先创新。 第七条 学校实施校长负责、党支部确保监督和教职员民主管理三位一体管理体制。　　 第八条．办学宗旨：人人成才 服务社会 第八条 学校特色：德育导师制。　　 第二章 行政管理　　 第一节 校长 第十条 学校逐步实施校长负责制、岗位目标责任制、全员聘用制、结构工资制、绩效考核奖惩制。　　 第十一条 校长是学校行政责任人、法人代表，对外代表学校，对内全方面主持学校教育、教学和管理工作。 校长职责： (一) 落实实施党和国家教育方针，政策和法令，实施上级党委、教育行政部门决定，坚持学校社会主义办学方向，根据教育方针，遵循教育规律，确立学校办学目标，制订近、远期学校发展计划。 (二) 主持学校全方面工作，确定全校性工作方法，主持校务会议。 (三) 制订学校工作计划，统一安排学校工作，定时检验、总结工作，接纳上级党政及教育主管部门领导、指导和监督，定时向上级主管部门请示和汇报工作。 (四) 依据学校发展规模、编制标准和学校教育教学工作需要，在征得学校党组织同意下，设置学校行政管理部门和任命学校中层干部。 (五) 主管和同意学校教职职员聘用、调配、考核、奖惩和其它管理工作。采取一定方法，不停提升教工政治素质、文化素质、道德素质和身体素质，形成以一支骨干老师为中心、结构合理教工队伍和干部队伍。 (六) 领导和组织学校教育教学工作。坚持德育为首指导思想，以教学为中心安排好各项工作，以科研带教研，以教研促科研，促进学校教育教学改革实践活动。全方面提升教育教学质量，努力办出自己学校特色。 (七) 落实勤俭办学方针，管好用好学校经费、校舍设备。关心教职职员作、学习、生活，增加学校投入，改善办学条件，提升教职员福利待遇。 (八) 创建健全学校行政指挥系统和学校各项规章制度，统一领导学校内部各项改革，不停提升管理水平。 (九) 规范学校管理，坚持民主集中制，充足发挥行政班子智慧和力量，定时向学校支部通报学校情况，重大事情事先和党组织商定，自觉接纳党组织监督。保障教代会和工会行使职权，定时向教职员代表大会或全体教职员汇报学校工作，自觉接纳教职员代表大会监督。 第十二条　校长权力： （一）决议权：在广泛听取多方面意见基础上，对学校教育教学和行政管理方面重大问题有决定权。 （二）人事权：从学校工作实际需要出发，聘用干部、教职员，安排、调整干部和教职职员作。　　 （三）奖惩权：校长对在教育教学和其它工作中成绩优异干部、教职员进行奖励，对在工作中犯有严重错误或在工作中出现重大事故干部、教职员按分管权限进行处罚或提出处罚意见。　　 （四）财政权：在服从上级教育行政部门统一计划和管理前提下，决定学校内部布局、基建。在法律法规答应范围内，筹集、管理和使用学校行政经费。学校财务在校长领导下实施一支笔审批制。　　 第十三条　校长履行下列义务：　　 (一) 坚持正确办学方向，落实国家教育方针，认真组织开展学校教育教学工作，依法保护师生正当权益。　　 (二) 接纳上级主管部门领导、指导和监督。定时向上级主管部门请示和汇报工作。　　 (三) 严格实施教育教学法规文件，确保教育计划和课程标准实施。　　 (四) 坚持民主集中制，重视教职员代表大会在学校管理中起关键作用，自觉接纳教职员代表大会监督。　　 (五) 充足发挥领导班子和集体智慧力量，发挥全体教职员整体功能，同心协力，合作互补。　　 (六) 依靠党组织，主动做好老师和职员思想政治工作，自觉接纳党组织监督。　　 (七) 规范学校管理。主动发明条件加快学校教育现代化、信息化建设步伐，搞好校舍、教学设施、教学设备、校园环境等建设。　　 (八) 加强师资队伍建设和管理，确保教育教学质量稳定提升。　　 (九) 清正廉洁，以身作则，为人师表，团结协作，带头实干，开拓进取。　　 (十) 采取有用方法，预防发生安全事故，确保师生人身安全。 (十一)参与上级主管部门组织校长培训。　　 第二节? 党支部　　 第十四条 学校党支部主动发挥政治核心作用，切实加强对学校政治领导，参与学校重大问题决议。支