关于宝山区教育工会经费使用的说明.pdfVIP

附件l ： 宝山区教育系统关于工会经费使用的说明 一、总原则 必须以贯彻中央精神和求真务实为总原则。严格执行《通知》、 《补充意见》中明确的“七原则”、“八不准”，让工会经费真正惠及 广大教职工群众和工会会员，工会经费须按规定从工会独立账户中列 支。 二、宝山区教育系统工会经费收入范围 （一）工会会费：是指会员依规向工会组织缴纳的会费，直接每 月从工资中缴纳，按工资的 0 ．5 ％交纳。津贴、奖金等不计入会费。 （二）拨缴经费：行政按每月全部职工工资总额的2 ％拨缴的经费。 目前我区财政每年拨缴给公办学校教职工的2 ％工资总额经费为600 元／年／人，其中按《工会法》规定，需依法上缴区总工会 40 ％， 即240 元／年／人，实际每年可以留成拨缴经费为 360 元／年／人。 （三）行政补助收入：在符合财政规范列支的前提下（严格执行 区教育系统财务结算中心及镇财务结算规定），单位行政可以给予工 会组织经费补助。拨入款项账户限定由行政开立的银行账户拨付，工 会收到款项须在“行政补助收入”科目中规范核算、列支。 三、发放各类奖励补助慰问等 （一）明确标准。各学校工会制定相关规定（须经过教代会票决 制审议）明确奖励、补助、慰问的统一标准，形成书面文件，遵循合 理、适度原则。 （二）规范程序。须经本校工会委员会、经费审查委员会／经审 委员讨论通过，并报区教育工会备案，区教育工会有权提出修改意见 和建议。 （三）齐全手续。发放奖励、补助、慰问时，程序规范齐全，签 收规范到位。 可能发生的奖励、补助、慰问的项目包括： 项目 核算科目 支出 1、优秀学员（自学）奖励 职工活动支出 职工教育费 （注：以精神鼓励为准，物质鼓励为辅） 2 、文艺汇演、体育比赛奖励 职工活动支出 文体活动费 （注：不：搞普惠制） 3、文体活动中按规定开支的伙食补助费、夜餐费 （注：可以以“现金或实物”形式对因参加活动而误餐 职工活动支出 文体活动费 的工会干部和会员给予补助，发放标准参照当地工作餐： 执行） 4 、评选表彰优秀工会干部和积极分子奖励 业务支出 专项业务费 5、逢年过节全体会员少量节目慰问、会员个人和家庭困 其他维权支出 维权支出 难补助、会员本人生日慰问等 ／送温暖费 四、逢年过节少量慰问品的发放 （一）总量控制。总金额需要控制在基层工会当年留成的拨缴经 费收入的 20 ％，最高人均不超过400 元。（市总工会做过测算：400 元的对应年工资总额为人均 16．66 万元） 核算公式：工资总额×2 ％×60 ％×20 ％／年／人 目前教育系统可用于少量慰问发放的经费为： ． 600 元×60 ％×20 ％=72 元／年／人 （二）形式限定。慰问形式为“实物”，指符合中国传统习惯的 用品和群众必须的生活用品。 （三）对象限定。慰问对象为全体会员。 （四）逢年过年。法定节曰：①元旦（④春节③清明节④劳动节⑤ 端午节⑥中秋节⑦国庆节。 五、会员本人生日慰问的操作 （一）经费使用：用工会经费。 （二）原则上应购买生曰蛋糕慰问。 （三）情况特殊的，可购买同等价值的蛋糕提货券，不得发放现 金。 注：情况特殊指：高温／交通不便。 （四）慰问标准人均不得超过250 元（此为普惠性福利，