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公司行政部门通知范文 公司行政部门通知范文 1 为了进一步落实公司员工仪容 仪表管理规范， 树立公司员工的良好形象， 从 20xx 年 9 月 1 日开始，现就规范员工着装问题通知如下： 一、 员工着装要求 ( 一) 员工在在上班时间内，要注意仪容仪表，着装要得 体、朴素、大方、整洁。 ( 二) 鼓励员工上班时着工作装 ( 职业装 ) ，不得穿奇装异 服。 1、男员工着装要以清爽、整洁的衬衫或 polo 衫为主。严禁穿无领、无袖上装 ; 下装应穿长西裤系皮带，款式和颜色庄重、得体，以深色或中性色为主，周一到周四严禁穿短 裤、运动装、牛仔裤、拖鞋等。 2、女员工着装应以庄重素雅、大方得体为主，周一到 周四严禁穿低领、无袖、超短裙 ( 裤) 、运动装和拖鞋等。 ( 三) 上班时间应将头发梳理整齐，男员工不得留长发， 胡须应及时修剪 ; 女员工不得浓妆艳抹，不得留怪异发型。 ( 四) 员工上班时，鞋类应保持光亮或清洁。 ( 五) 具体要求见 PPT(每位部门经理都有 ) 。 二、检查考核 ( 一) 各部门应加强对员工仪容仪表方面的管理，督促员 工自觉遵守公司的规定。 ( 二) 员工着装作为每月考核的重要内容，行政部门将定 期、不定期地组织检查，并严格考核。 ( 三) 对于违反公司着装要求的行为，公司将针对具体情 况进行相应的通报批评和处罚。 ( 四) 第一次违反该规章制度将对当事人进行