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- 2020-09-10 发布于四川
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全员招聘倡议书
尊敬的各位领导、各位同事:
从2005年公司成立至今,经过了8年的摸爬滚打期,公司的规模在不断壮大,业务量日益剧增。未来的8年,公司提出了“七剑”的战略,需要进一步的快速发展与跨越。那么,人才的储备将是未来公司发展中不可忽略的环节。
根据公司现有的状况,每个中心的每个岗位都属于:一个萝卜一个坑,这样的现状,既不利于人力资源的储备与引进,也不利于公司现有人员的激发与培养。公司的发展,离不开人才的发展,取得今天如此的成绩,靠的是一支很强大的人才团队,为积极促进公司人才的梯队建设,为公司的发展提供良好的人才储备力量,现由公司
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