管理学基础2管理思想发展详解.pptVIP

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  • 2020-09-09 发布于福建
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某关尽 管理学基础 E 第二章合理思想的发民 主要内容 某关尽 1.古典管理理论 2.行为科学理论 3.现代管理理论 管理思想的发展 文明曙光初现时,人类已经开始了管理的实践。 如何理解:管理的理论与实践 早期的管理活动和管理思想 ◆天主教会可按照教义和信徒的虔诚来组织和 管理它的财产 ◆军队可通过严格的等级纪律和权力结构管理 大批的官兵 ◆政府机构可依据法规和军队力量来实施其统 治 ◆家庭则可通过亲情和家法实施管理。 早期的管理活动和管理思想 在18世纪60年代以后,西方国家开始进行产业革命。这 期间苏格兰的政治经济学家、哲学家亚当斯密在1776年 发表了他的代表作《国富论》 亚当密斯( Adam Smith)在国富论(1776)中比较 铁针的两种制造方法: ◆—手艺( Craft-每一工人全程负责完成 工厂( Factory)-每个工人只专责一部份 ◆他发现工厂法的生产力( productivity)提高非常多 通过把一件任务细分,然后进行分工( division of labor),每名工人对某一细部工作变得十分专精 他认为劳动分工之所以能大大提高生产效率,可以归 纳为三个原因: 1增加了每个工人的技术熟练程度 2节省时了从一种工作转换为另一种工作所需要的时 间 3发明了许多便于工作又节省劳动时间的机器 在产业革命后期,对管理思想贡献最大的人物应该算是英国 人查

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