一个优秀的管理者必须具备的十大能力,这是做高管的基础!.docxVIP

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2020-09-10 发布于境外
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一个优秀的管理者必须具备的十大能力这是做高管的基础美国著名管理大师迈克尔波特曾说一个管理者的能力表现并不在于指挥别人而是在指挥自己跳出最美的舞蹈意即一个管理者除了指挥他人为公司创造业绩以及充实自身的专业技能外还必须具备基本的十大领导能力如此才能成为一名优秀的成功的管理者沟通能力为了解组织内部状况倾听员工心声一个管理者需要具备良好的沟通能力惟有如此才能凝心聚力政通人和良好的沟通效果应该是培育认同感凝聚归属感激发责任感不能让下属离心离德不能让言路阻塞瘀滞一般来说在企业内部沟通有对上级沟通和对下级沟通

一个优秀的管理者必须具备的十大能力，这是做高管的基础！美国著名管理大师迈克尔?波特曾说：“一个管理者的能力表现并不在于指挥别人，而是在指挥自己跳出最美的舞蹈。”意即一个管理者，除了指挥他人为公司创造业绩，以及充实自身的专业技能外，还必须具备基本的十大领导能力，如此才能成为一名优秀的、成功的管理者。 1：沟通能力为了解组织内部状况，倾听员工心声，一个管理者需要具备良好的沟通能力，惟有如此，才能凝心聚力、政通人和。良好的沟通效果应该是培育认同感、凝聚归属感、激发责任感，不能让下属离心离德，不能让言路阻塞瘀滞。一般来说，在企业内部，沟通有对上级沟通和对下级沟通两种。对上，要