某公司差旅费用管理实施细则.pdfVIP

  • 0
  • 0
  • 约4.44千字
  • 约 7页
  • 2020-09-12 发布于江西
  • 举报
**公司差旅费实施细则 根据**文件,并结合**当地的实际情况,特对该制度细则如下: 一、差旅相关定义 1、出差:是指员工受集团主管部门、**公司总经理、副总经理/总监派遣,在集团总部或**公司办公所在的**以外的地区履行公务; 员工探亲、休假产生的费用不按差旅费处理,一律按照人力资源中心相关规定办理。 2、差旅费:是指出差期间因公可发生的住宿费、外埠市内交通费、误餐费(工作餐)、城际交通费、往返机场(火车站、汽车站和轮船 码头)交通费、其他费用(托运费、寄存费、证件费)等形成的费用总额。出差期间为了工作需要招待**体系外部人员所产生的餐饮、娱乐 等相关费用适用业务招待费管理制度。 差旅费相关解释: (1)城际交通费:指不同**之间因乘坐飞机、长途汽车、火车、轮船或租车等而发生的交通费用; (2)往返机场(火车站、汽车站和轮船码头)交通费:因乘坐飞机(长途汽车、火车、轮船)而发生的从目的地市区往返机场(长途 汽车站、火车站、轮船码头)的机场大巴费、出租车费、过路过桥费、停车费等; (3)外埠市内交通费:员工出差在到达地发生的市内交通费用。 (4)其它费用:误餐费、办理托运手续、行李寄存产生的费用,以及出入境需办理相关证件产生的费用等

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档