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1、目的
为规范公司各作业工种安全技术操作规程的编制管理,确保其作业过程有章可循、科 学合理和安全可靠,提高操作效率,防止生产安全事故发生,制定本制度。
2、适用范围
本制度适用于公司内各作业工种安全技术操作规程的编制、审核、批准、实施及修订 管理。
3、安全技术操作规程的编制
编制依锯
现行的国家、行业安全技术标准、规范、安全规程等;
公司有关的安全生产管理制度、标准和规范;
设备的设计制造资料、工作原理和技术使用说明书等;
设备操作过程中,曾经出现过的危险、事故案例及和操作有关的其它不安全因素;
设备配套设施、安全附件以及作业场所(环境)条件等 ;
其它有关要求。
编制内容
明确所编制的操作规程的适用范围;
明确同类设备(行业工种)安全操作要求的一般规定;
该作业工种的安全规定;
操作前必须进行的准备工作和安全确认,包括:操作前做哪些检查、机器设备和环 境应该处于什么状态、应该做哪些调整、准备哪些工具等;
操作人员劳动防护用品的穿戴要求,包括:应该穿戴(使用)和禁止穿戴(使用) 的防护用品种类,以及如何正确穿戴(使用)等;
设备(辅助设施、安全装置、被加工件装夹等)操作的先后顺序、方式;
设备正常运行的操作程序;
操作过程中设备、被加工件等应该呈现的状态;
操作过程中需要进行哪些测试和调整,如何测试、调整;
操作人员所处的位置和操作时的规范姿势(体位) ;
操作过程中有哪些必须禁止的行为;
特殊操作内容及操作方法;
操作过程中对异常情况的处理要求;
工作结束、对收尾工作的要求;
交接班、文明生产及其他要求。
编制、审核、批准与备案
本公司安全技术操作规程分为:一般设备(设施)安全技术操作规程;特种设备安 全技术操作规程;特种作业工种安全技术操作规程和一般作业工种安全技术操作规程。
一般设备(设施)的安全技术操作规程,由公司设备主管部门组织使用单位负责人 和有操作经验的操作人员以及安全管理部门共同编制。
特种设备的安全技术操作规程,由公司技术负责人或主管领导组织设备部门、技术 部门、安全管理部门、使用单位负责人和有操作经验的操作人员共同编制。
特种作业工种的安全技术操作规程,由公司主管领导或技术负责人组织安全部门、 设备部门、技术部门和相关部门负责人以及有作业经验的作业人员共同编制。
一般作业工种的安全技术操作规程,由公司安全主管部门组织作业单位负责人和有 作业经验的作业人员以及设备管理部门共同编制。
编制完成后的安全技术操作规程,均由公司总工程师(技术负责人)审核后,再报 公司总经理批准实施。
经公司总经理批准实施的所有安全技术操作规程,由组织编制的部门报送电子文档 和纸质文档到公司安全主管部门,存档备查。
4、安全技术操作规程的修订
出现以下情况时,应即时修订安全技术操作规程:
国家相关安全标准、规范、规程更新;
设备(设施)经过重大改造;
相关设备(设施)在运行中事故频发;
相关条款在执行中,严重危及作业人员的安全健康;
相关条款不切合实际操作,严重影响设备的正常运行和降低作业效率等。
安全技术操作规程的修订,由组织编制的部门会同安全主管部门进行。
修订后的安全技术操作规程,其审核、批准、备案按本制度第 3.3.6 、3.3.7 款执行。
5、安全技术操作规程的印制、发放管理
经批准实施的安全技术操作规程, 由公司安全和设备管理部门汇集后, 统一印制下发。 印制数量由各单位依据本单位实际工种和作业人员数量申报,人手一份(本) 。
需制牌悬挂(张贴)的安全技术操作规程,由单位负责人依据本单位设备设施位置情 况、作业人员作业场所情况等,按需申报,经安全或者设备管理部门现场确认后,统一制 作。其悬挂(张贴)位置应醒目、便于查看、学习和维护管理。
临时增加、需印制或制牌悬挂的安全技术操作规程,由单位申报,安全或设备部门核 实后,及时补充。
印制发放的安全技术操作规程,必须由领用人亲自签收,妥善保管,便于学习。丢失 或者破损的要及时报告、补充。制牌悬挂(张贴)的安全技术操作规程,由单位负责人签 收,并落实管理责任人,做好维护保养及清洁卫生等工作。
6、安全技术操作规程的学习培训
安全技术操作规程培训学习,由公司人力资源部纳入公司年度学习培训计划;公司各 单位(部门)、工段、班组的学习培训,报公司安全主管部门、设备主管部门,其学习培 训、考核资料由单位(部门)保存,备查。
安全技术操作规程的学习培训,按公司《安全生产教育、培训考核管理制度》相关规 定执行。
未经学习培训、或培训考核不合格人员,不得上岗。
7、实施检查
安全技术操作规程执行情况的检查内容:
检查各单位对作业人员安全技术操作规程的学习培训情况,考核、考试是否合格。
检查违章行为。公司和单位安全管理人员在检查中,要依据安全技术操作规程和
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