员工满意度调查数据统计表.docxVIP

员工满意度调查数据统计表 类 型 题 号 问题内容 选项 A B C D 工 作 方 面 1 你认为你的工作时间长吗？ 不太长，较轻松 4 可承受 38 比较长，能承受 45 太长了，受不了 17 2 你对你的工作环境满意吗？ 比较满意 38 本来就应这样 17 不满但能接受 33 很不满意 16 3 工作时间与工资收入之间，你 认为： 可接受12小时， 工资也合理 5 可接受12小 时，但工资低 65 希望8小时制， 工资视情调整 21 希望8小时，但 工资不调整 13 4 你认为你的工作强度大吗？ 比较轻松 1 刚刚好 19 不很大，可承受 49 太大，很辛苦 35 5 你认为你的工作任务满负荷 了吗？ 不饱和，有时觉 得没事干 7 不多不少，刚 刚好 24 有点超负荷，但 勉强可承受 41 超负荷，时间又 长，很累 30 6 你认为你部门的工作开展力 度如何？ 很好，每件工作 都0K 2 比较好 13 一般 72 差劲，很多工作 都开展不了 16 7 各部门和你部门的工作配合 度如何？ 很好，各部门都 能积极配合 26 一般，个别部 门不太配合 71 差劲，需要时很 多部门不理睬 根本没有配合可 .言 7 8 上级对你的工作业绩满意 吗？ 对我的业绩评 价很高 6 一般，还算过 得去 79 不是很满意，勉 强接受 16 应该很不满意 9 你认为你为工作付出了最大 的努力吗？ 是，投入了最大 的热情和努力 58 一般，不贪轻 松也不很热情 32 没有，做起事来 感觉不得劲 2 我都想辞工了 12 10 你认为你的工作能力强吗？ 特强，超岀了所 在岗位的需求 4 较有能力，能 轻松做好工作 22 还行，基本能满 足岗位需求 58 有压力，承受得 特别辛苦 19 11 你认为你所在的岗位技术含 量如何？ 含量很高 11 比较高 13 基础性的技术 而已 59 几乎没有技术含 量 14 12 你认为公司给员工留有较大 的发展空间吗？ 是，公司有良好 处晋升机制 10 是，但有待进 一步完善 16 有，但空间不是 很大 54 没有 19 13 公司工作程序的设计合理 吗？ 很完美 1 比较合理，能 维持正常 54 有些地方不太 合理 20 不合理，工作繁 琐吃力无效率 18 合 计 173 463 470 216 百分比 13% 35% 36% 16% 管 理 方 面 1 你认为公司管理氛围如何？ 很民主 8 比较民主 33 表面民主，实则 官僚 37 很不民主，纯 粹是粗暴高压 19 2 你认为公司制度的制定合理 吗？ 比较合理，员工 愿自觉遵守 9 还不够完善， 约束力不够 27 有些地方不是 很合理 26 不合理，只顾 企业不顾员工 42 3 你认为公司在制度的执行方 面公平有力吗？ 公平又有力 8 执行有力，但 不甚公平 38 公平但执行不 力 18 不公平，执行 不力，凭关系 40 4 你认为公司的组织结构合理 吗？ 很合理，符合目 前公司现状 16 一般，指挥和 联络都能实施 59 不合理，一个员 工有多个上级 20 很不好，管理 环节太多太长 9 5 你认为公司是一个有活力的 企业吗？ 是一个非常有 活力的企业 12 发展快，但不 是非常有活力 26 有一点，文化不 够，员工没有积 极向上的精神 37 有较多市场份 额，但企业本 身机制不活跃 29 6 你觉得公司理解并且很好的 关心员工吗？ 做得很好，确实 致力解决员工 困难 6 公司不主动， 但能解决员工 反映的问题 28 有一点，并不是 很重视 56 公司根本不重 视员工 14 7 进入公司，你有归属感吗？ 有，公司营造了 一个家的氛围， 感觉温暖 3 企业较关心， 我们也该主动 营造好的氛围 68 无所谓，我不在 乎 9 不，很没有安 全感 24 8 你发现公司有小集团（小帮 派）倾向吗？ 没有，很和谐 18 自己没发现， 听说有 31 有这样的倾向， 这是难免的 42 有，很明显 13 9 你认为公司的企业文化工作 开展如何？ 很好，能起到应 有的作用 9 还行，但带有 一定主观性 26 一般，部分能为 员工所接受 55 差劲，缺内涵 14 10 公司将推行提案改善制度（即 员工向公司提岀合理化建议， 经采纳后验证建议的落实效 果良好，公司视贡献度给予奖 是明智之举 47 还行 38 一般 17 多此一举 2  励）,你认为这一做法是否可 行？ 11 对于公司奖惩制度，你认为： 是明智之举 12 还行 48 差劲 29 难以接受 15 12 你对你的工资待遇满意吗？ 很满意 没意见 13 不是很满意 65 太低了 26 13 你认为公司现行的培训方式 有效吗？ 很有效，关键在 于受训者态度 10 有效果，但缺 乏针对性 44 有些培训只是 走走过场 17