钻石法则让简历闪光.pdfVIP

在日前针对简历投递做的网上调查显示， 网上投递以方便、 机会多和经济等优势被认为 是做有效的求职渠道。 然而怎样才能使自己的网络简历出挑， 吸引 HR 的眼球打动 HR 的心 ? 以下七法也许可以助您一臂之力： 一、工作经验是核心。 人事经理在查看简历时， 最感兴趣的是你的工作经验。 在填写简历时， 一定要在描述工 作经验上多花些功夫，要尽量详细描述你的工作内容和职责。 二、自我评价要抢眼。 据调查， 人事经理在浏览简历时首先看的就是你的自我评价， 出色的自我评价能使你的 简历在众多背景类似的简历中脱颖而出。当然你应该简明扼要地说明你最大的优势是什么， 比如 5 年出色的销售经验，业绩过千万等等，而避免使用一些空洞、老套的话。 三、专业技能要具体。 如果你是 IT 人才，当你描述项目经验时，一定要将该项目的软、硬件环境、开发工具 写清楚， 并请详细描述您在该项目中的具体职责。 如果你是高级人才， 业绩能充分证明你的 能力和价值，请详细描述你取得的业绩