幼儿园教师考评细则.docVIP

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第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 幼儿教育:________ 幼儿园教师考评细则 教师:______________________ 学校:______________________ 日期:______年_____月_____日 第 PAGE 页 共 NUMPAGES 页 幼儿园教师考评细则 1、 德(20分) 1.政治态度(5分)按时参加政治学习、业务学习、教研活动和全园教职工大会。 2.职业道德(5分)尊重幼儿,无体罚或变相体罚幼儿的现象发生。 3.履行职责(5分) (1)如实准确填写交接班手册。 (2)廉洁从教,不找家长办私事,不接收不当钱物。 (3)节约水电,不开长明灯、长流水。 4.遵纪守法(5分) (1)上主班不离岗、串班、写材料、看杂志、打手机或发短信,备课时间不上网聊天或打游戏等,做与工作无关的事。 (2)遵守教师仪表、文明职业要求规定。 (3)乱传话,造成同事之间矛盾者。 (4)不将幼儿园财物带出园。 二、能(30分)1.日常教学(10分) (1)按时上交各类计划、总结及各项活动方案和各类表格。 (2)按时上交备课本,有反思。 (3)按时按要求完成教育笔记。 (4)及时填写并张贴月计划、周计划和作业栏。 (5)按计划,有准备的进行教学。 (6)教学活动组织有序,层次清晰,重点突出,时间安排合理(7)教学活动幼儿参与率高,课堂气氛张弛有度,收放自如,注重学习习惯和兴趣的培养。(5分)(8)按计划开展区角活动,并有记录。 (9)在随堂听课中检查,如课堂教学有质量问题扣除相应分值。 (10)环境布置抽查内容不丰富或无新内容增加扣,幼儿参与率未达标扣。 2.教学研究(5分) (1)承担课题或教研活动,按时参加研讨、观摩课、有材料。 (2)参加园内观摩活动和培训学习。 (3)每月1次对幼儿进行个案观察,并进行个案记录。 (4)每月听课不少于2次。 (5)外出参观学习有记录,有汇报、总结。(此项针对外出学习者) 3.保育工作(10分) (1)晨间、离园热情接待幼儿和家长。 (2)按时开展户外活动。 (3)幼儿大、小便在身未及时清理处理。 (4)督促幼儿按时喝水,饭前便后洗手,帮幼儿整理衣物和梳头。 4.家长工作(5分) (1)按时召开家长会,进行家访;家长助教、家长开放活动有计划、有材料、有反馈。 (2)家园联系栏及时更换,按时张贴,内容适合家长阅读。 (3)利用多种形式开展家长工作,并做好记录。 (4)家长满意度为90%。 (5)家联栏能及时更新。 三、勤(20分) 1.出满勤,无病事假。(15分)2.无迟到早退。(5分) 四、安全(30分)全月无安全事故发生。(30分) 第 PAGE 页 共 NUMPAGES 页 幼儿园教师职业道德演讲稿范文 作为一名新时期的幼儿教师,直接担负着培养下一代健康快乐成长的历史重任。因此社会在学历、能力和师德三方面提出了很高的要求,其中师德是最主要的。 高尚的职业道德和良好的教师形象是每个教师做好教育工作的先决条件,是时代和社会的要求,也是教师不断进取,赢得成功的力量所在。爱是幼教工作者的灵魂,深层次的爱就是要做到尊重幼儿、理解幼儿、善待幼儿。 爱与理解是我们幼教工作的切入点,我们认为幼儿只有在爱的氛围中,才能获得安全感、满足感,从而受到激励,感到信任。教育幼儿的前提是爱,有爱才会有理解,有;理解才会有宽容,有宽容才会接纳不同个性的孩子。教师的职业道德要求我们爱孩子应该是高于母爱的广博之爱,是奉献给每一个幼儿的爱,记得第一次以教师的身份走进幼儿园的时候,我的心情万分激动。 可工作一段时间后我才发觉幼儿园的工作并不是我想象中的那样美好。刚开学,整天听着孩子们的哭声,还有一堆的笔头工作等着你去做,甚至还有几个孩子一起尿湿了,大便了幼儿教师的工作是如此的平凡和琐碎。本属年轻,不曾受过风雨的我一下子消沉了下去,觉得好委屈。可是什么动力感染了我呢?使我现在满腔热情的来告诉大家我爱这份事业呢?在这里,我不得不提起我那一班可爱的孩子们。 我永远忘不了刚开学的那个礼拜,孩子们哭着闹着要回家,我左手抱一个,右手抱一个,后面还要拉一个,我心里即恼火又伤心,觉得自己工作的失败。我恨不得对他们大声的叫几声,但理智战胜了冲动,无名之火化成了深深的自责。 我不止一次的提醒自己:那是一群可爱的孩子,刚离开爸爸妈妈,我是老师,要让他们喜欢我,喜欢这个幼儿园,我要全身心的爱他们。因此,我想法子变花样,逗他们开心,教他们生活常规,很快一个礼拜过去了,孩子们大多不哭了,而且还很喜欢上幼儿园,喜欢我们老师。着时我是多么的高兴,在我的努力下,孩子们开心了,能适应幼儿园的生活了。我知道,在这平凡的生活中我找到了自己的价值,这时我更能体会: 用爱心、耐心、平常心和智能去教育孩子。的深切

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