安检科五月份工作总结和六月份工作计划.pdfVIP

山西煤炭运销集团大同有限公司 新旺矿考试内容 一、判断题 1、从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安 全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。 ( √ ) 2、从业人员经安全生产教育和培训合格，是企业取得安全生产许可 证必须具备的安全生产条件之一。 ( √) 3、群众监督是由工会系统来组织实施的。 ( √) 4、2012 年全面推行“计划管理、指标控制、逐月考核、按季兑现、 重奖重罚”目标责任体系。 ( √ ) 5、锚杆支护是先进的支护方式，是巷道支护技术的发展方向。 ( √ ) 6、由于矿井水的影响，可能造成煤层顶板淋水量加大，会使巷道内 空气的湿度增加，但不会影响工人身体健康。 ( Χ) 7、探放水设计中应首先设计出积水线、 探水线和警戒线三条线。 ( √) 8、发爆器的钥匙，必须由爆破工随身携带，严禁转交他人。 ( √ ) 9、煤层掘进巷道越长，暴露面积越大，瓦斯涌出量越大。 ( √ ) 10、封闭的火区， 只有经取样化验证实火已熄灭后， 方可启封或注销。 ( √ ) 11、CO是一种预测煤炭自然火灾的指标气体。 ( √ ) 12、井上、下必须设置消防材料库。 ( √ ) 13、严禁采用局部通风机或风机群作为矿井主要通风机使用。 ( √ ) 14、2012 年市公司要确保煤炭产量 320 万吨，煤炭贸易量 2950 万吨， 营业收入确保 1025800 万元，实现利润 30350 万元。 ( √ ) 15、当发现井下发生火灾时，应立即行使紧急避险权。 ( Χ) 16、巷道替换支架时，必须先拆旧支架，再支新支架。 ( Χ) 17、《矿井灾害预防和处理计划》应该组织区队长进行学习考试，因 为员工在事故发生时听从现场领导的指挥，可以不学习。 ( Χ) 资和辅助工资。 （√ ） 18、煤矿按生产规模分特大型煤矿企业、大型煤矿企业、中型煤矿企 业、小煤矿企业。 （√） 19、各级单位薪酬分配办法以及薪酬增长方案， 劳动定额标准和计件 单位等，都应听取员工意见和建议，通过民主程序制定；薪酬分配明 细和计算基础必须按月在适当场所进行公示。 （√ ） 20、一般隐患由煤矿主要负责人指定隐患整改责任人， 责成立即整改 或限期整改。 ( √) 21、从业人员应当接受安全生产教育和培训， 掌握本职工作所需的安 全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。 ( √) 22、生产责任事故是指人们在生产建设中不执行有关安全法规并违反 规章制度（包括领导人员违章指挥和职工违章作业）而发生的事故。 ( √ ) 23、道岔的型号可比基本轨的型号低一级。 ( Χ) 24、倾斜长壁采煤法适用于倾角在 12°以下的煤层。 ( √ ) 25、因检修、停电或其他原因停止主要通风机运转时，必须制定停风 措施。 ( √ ) 26、矿井绝对瓦斯涌出量是指