企业员工岗前安全培训试题与答案.docxVIP

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员工岗前安全培训试题 部门: 姓名: 分数: 一、 填空题(每空2分,共45分) 1安全教育是一项为提高职工 和 而进行的教育培训工作。 2、 自新中国成立以来,党中央、国务院历来重视安全生产工作,提出了“ 、 ”的安全生产方针。 3、 对新员工进行安全教育,从业人员岗前培训时间不得少于 小时;煤矿、危险化学品、 烟花爆竹等生产经营单位新上岗的人员安全培训不得少于 小时。 4、 我国《安全生产法》中明确规定从业人员依法享有 和 的权利。 5、 安全用电常识:工厂、车间内的电气设备不要 ,自己使用的电气设备出了故 障,不得 ,也不得 运行,应即请电工检修。 6、 火场逃生的原则是 、 、 、救助结合。 7、 在生产过程中,当发现自己周围正在发生或将要发生不可控制的,对人身安全有危害的事故, 操作工 放弃手上工作,逃离现场。 二、 单项选择题(每题2分,共10分) 1、 当发现火灾或自己的周围发生火灾时,要迅速拨打火警求救电话( )救护电话( ) (A) 110 ( B) 119 (C) 114 ( D 120 2、 按经济损失程度分,较大损失事故是指( )。 (A) 经济损失小于1万元的事故 (B) 经济损失大于1万元、小于10万元的事故 (C) 经济损失大于10万元、小于100万元的事故 (D)经济损失大于100万元的事故 3、不属于新员工上岗前的三级安全教育( ) (A)劳动部门(局)级安全教育 (B)公司(厂)级安全教育 (C)车间(工段)级安全教育 (D)班组级安全教育 4、不属于安全教育的基本内容( ) (A)安全思想教育 (B)安全知识教育 (C)安全技能教育 (D)安全法制教育 5、下面哪种属于特种操作工( ) (A)压片工 (B)包衣工 (C)锅炉工 (D)制粒工 三、 判断题(正确(“/),错误(“x”),每题3分共15分) 1、我国在GB380—1983《安全电压》的标准中规定安全电压额定值不能超过 50V。() 2、 在上下班途中,受到机动车事故伤害不算是工伤。 ( ) 3、 老员工每年接受再培训的时间不得少于 15小时。( ) 4、 从业人员必须享有有关安全生产和人身安全的最重要、最基本的权利。 ( ) 5、因犯罪或者违反治安管理伤亡的、醉酒导致伤亡的、自残或者自杀的,不得认定为工伤或视 同工伤。() 四、 名词解释(每题 3 分,计 15 分) 1 、安全: 2、 安全条件: 3、 生产事故: 4、 三违: 5、 三不伤害: 五、 简答题(每题 5 分 共 15 分) 1、从业人员的人身保障权利包括哪几项? 2、新员工安全教育的目的和作用? 3 、什么是安全操作? 员工岗前安全培训答案 填空题: 1、安全枝术水平, 防范事故能力 2 、安全第一, 预防为主 3 、24 ,72 4 、工伤保险,伤 亡求偿 5 、随便乱动,私自修理,带故障 6 、确保安全,迅速撤离,顾全大局 7 、有权利 单项选择题: B A B A D C 判断题:2 xxW 名词解释: 安全: 是指生产系统中人员免遭不可承受危险的伤害。 安全条件:在生产过程中,不发生人员伤亡、职业病或设备、设施损坏危害的条件。 生产事故:在生产过程中一个或一系列非预期的导致人员伤亡、疾病或死亡,设备或产品损失或破坏, 以及危害环境的事件。 三违:违章指挥、违章作业、违反劳动纪律 三不伤害:员工进行生产劳动时做到“不伤害他人,不伤害自己、不被别人伤害” 简答题: 1、 ①获得安全保障、工伤保险和民事赔偿的权利。②得知危险因素、防范措施和事故应急措施的权利。 ③对本单位不安全生产的批评、检举和控告的权利。④拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利。⑤紧急 情况下停止作业和紧急撤离的权利。 2、 ①提高新员工安全意识。②提高新员工的安全知识水平和实际操作技能。③动员新员工参加安全管 理。 3、 ①工作中,应尽量不进行可使人体带电的活动,②合理使用规定的劳动保护用品和工具。③工作时 应有条不紊、果断稳重,避免急骤动作。④在有静电危险的场所,不得携带与工作无关的金属物品, 如钥匙、硬币、手表、等。⑤不准使用化纤材料制作的拖布或抹布擦洗物体或地面。 填空题: 1、安全枝术水平, 防范事故能力 2 、安全第一, 预防为主 3 、 24 , 72 4 、工伤保险,伤 亡求偿 5 、随便乱动,私自修理,带故障 6 、确保安全,迅速撤离,顾全大局 7 、有权利 单项选择题: B A B A D C 判断题:2xxW 名词解释: 安全: 是指生产系统中人员免遭不可承受危险的伤害。 安全条件:在生产过程中,不发生人员伤亡、职业病或设备、设施损坏危害的条件。 三违:违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。 生产事故:在生产过程中一个或一系列非预期的导致人员伤亡、疾病或死

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