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小学教学工作人员绩效量化考核细则 一、工作量 25 分 下列人员完成相应的工作量视为全体教学人员完成任务足工作量 @： 1 ○后勤总务工作学校安全 2 ○图书室阅览室管理工作 ③体育器材室借还及档案建设工作 @： ①烧开水 ②分发报纸 ③课间学生安全 @： ①远程教育工作 ②打印学校各种表格 @： ①全校每班一周一节体育课 ②广播操眼睛保健操播放 (油印另计工作量 ) @：“阳光体育”活动 @：4 个班的英语 家长学校授课教师： 每节课折算 2 学时 二、出勤考勤制度考核 ①病假人员必须有医生证明 ②病假 5-15 天扣全额奖金给班另一任课教师 三、德育工作 按《 @镇中心学校教学工作人员绩效考核量化细则》执行 四、教学工作 ①代教学班科目人员根据学校月工作自查内容计分 ②未代课教师得平均分 五、教学效果 以学期期末测评为准具体核算办法见《回民小学教师教学效果考核办法》 六、专业发展 《@镇中心学