(完整版)高校学生工作管理的五大建议.doc

高校学生工作管理的五大建议 当前 ,高校学生管理工作的基本现状是 : 队伍不稳定 、 要 人员数量不足 ,管理人员学 历层次低 、 阅历浅 、 经验少 、 知识 结构不合理 ,高校扩招后带来学生整体素质下降 ,学生情况更加 复 ,毕业生就业难度加大 。这对学生管理工作提出了一系列更高的要求 。优化队伍结构 ,加强 对班主任自身的管理 ,建立科学的培 养 、考评和激励机制 ,树立以人为本的管理理念 ,明确班级管 理目 ,重视管理规范的制定和落实等 ,是做好对高校学生管理工作的重要举措 。现提出对高校学生工作管理的五大建议。 一、不断加强规章制度建设，保证学生管理工作规范化和科学化 1、 坚持学生工作例会正常化。 通过每周日的学工例会， 对高校在学生工作中取得的成绩和存在的问题进行探讨与总结， 各系部、各年级相互间加强了沟通和了解。 书记、辅导员就学校现阶段性情况进行总结，分析存在的问题， 提出解决的办法， 并部署下一阶段的工作。各班班主任参与讨论， 提出学生管理工作的要求与希望， 不断提高高校学生管理工作整体水平。 为进一步规范大学生日常行为， 不断强化纪律意识，结合学生的实际情况， 各班组织广大学生反复学习先进材料、知识。凡遇各种节假日，相应的安排工作均能严格遵守上级部门的规定与布置，给广大师生创造了良好的节日氛围和和谐美好的节日气息。 2、 加强学生工作队伍的建设， 探讨适合学