村农民夜校教育培训制度(试行).docVIP

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  • 2020-09-18 发布于浙江
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农民夜校教育培训制度(试行) 为贯彻落实农民大教育工作相关要求,圆满完成农民培训任务,特制定本制度。 一、主要任务 开展农民教育,每年开展教育500人左右。通过培训,使之达到新型农民标准。 二、培训模式 (一)组建教育培训机构 文峰村农民夜校由文峰村农民教育工作领导小组,报龙泉镇党委、镇人民政府农民教育工作领导小组审批、备案。 (二)组建师资队伍 根据培训内容,聘请县内各行业领先人物讲解、镇各股室负责人为宣讲团的教师队伍。 (三)落实培训内容 围绕产业发展关键技术需求和生产环节,依据生产、经营两条主线设置课程,培训内容包括各产业生产领域关键技术、农产品销售及服务、农产品储藏加工、市场开拓、品牌建设、农产品质量安全、土地规划、农场管理等;农村第三产业与服务业;公共道德、卫生与健康、民生政策等。组织教师围绕培训内容,编写书面教材,印制实用技术资料,购置声像教材,并自主制作多媒体课件,多种教学方式综合运用,力求培训内容生动形象,通俗易懂。积极推进 “固定课堂”、“田间课堂”一体化建设。组织学员到基地观摩、学习,提升学员的思维能力和创新能力。 (四)创新培训形式。 统筹全村教育培训资源,充分发挥文峰村农民夜校的主渠道、上下联动,邀请镇各行业负责人广泛参与积极配合的教育培训体系,探索运用先进的培训模式,每年对学员开展不少于20天的培训。 1.定期入村进基地开展培训。组织教师定期进村、到实

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