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洒店前厅部礼仪知识
前厅部岗位文化 客人是“使者”,前厅是“领事”
(一) 前厅岗位座佑铭:热情、守信、高效、创新热情:以情服务、用心做事,“对待客人 要像夏天一样火热” 守信:待客服务信誉第一高效:为客人节省每分每秒创新:客人需要 创新服务,酒店需要创新未来
(二) 前厅部岗位目标:
1、 一流服务员、一流的服务服务宗旨:让 100%的客人的101%满意服务成功的秘诀:
一是细节、
二是细节、
2、 一流的员工、一流的销售:行销概念:适当的时候、适当的地方、适当的价格、适当的
沟通、适当的促销、适当的顾客、适当的服务、
发自内心的真诚服务要么不干,要干就争第一一-
高一一曰清曰高的素质管理内有文化, 外有市场
100%的销售销售信条:卖信誉不买商品——
-创一流总台沟通文化明天的目标比今天更
——用我们的服务和文化来感染吸引顾客否
销售本职是一场战争,战
定自我、创造客源一一只有淡季思想,没有淡季的市场我们相信: 场在目标客人的头脑中。
(三)前台八个每一次:每一次电话后面都有一个等待; 每一次与客人相遇都是展示自己的最
好的机会;每一次与客人的惊喜都会带来潜在的客人; 每一次结帐都是显示你技艺才华的时
候;每一天的门前都是酒店的广告; 每一个细节都是服务的全部; 每一个问题都是我们进步
的空间;每一个客人的不满都要失去很多客人。
(三) 前厅部的量化服务
1、 十米微笑,五米问好;
2、 电话响三声之内接起;
3、 看到五米内有拿行李的客人,"跑两步"
4、 三分钟做完入住登记;
5、 五分钟结完帐;
6、 看到客人坐电梯帮忙按电梯。
(四) 礼貌服务用语
1、 十三字文明用语:请、谢谢您、打扰了、
2、 常用礼貌用语七字诀:
与人相见说
长期未见说
请人协助说
麻烦别人说
祝人健康说
身体不适说
提行李;
对不起、没关系
“您好”
“久违”
“费心”
“打扰”
“保重”
“欠安”
;问人姓氏说“贵姓”
求人帮助说“劳驾”
;请人解答说“请教”
;求人指点说“赐教”
;向人祝贺说"恭喜” 看望别人说“拜访”
;仰慕已久说“久仰”
;向人询问说"请问求人办事说“拜托
;得人帮助说“谢谢
;老人年龄说“宜主”
;请人接受说“笑纳
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欢迎购买说“惠顾” 归还物品说“奉还” 需要考虑说“斟酌” 言行不妥说“对不起 宾客来到说“光临” 客人入座说“请坐” 中途先走说“失陪”
希望照顾说“关照”
请人赴约说“赏光” ;无法满足说“抱歉”
慰问他人说“辛苦” 等候别人说“恭候” 陪伴朋友说“奉陪”
;请人勿送说“留步
赞人见解说“高见”
自己住家说“寒舍
请人谅解就"包涵” ;迎接客人说“欢迎”
没能迎接说“失迎”
临分别时说“再见
;送人远行说“平安
洒店人应正确对待投诉
酒店如何正确对待、处理客人的投诉,以便达到快速而又满意的效果呢?根据以往经验, 可
以将投诉处理的整个过程概括为五个字,即 "听、记、析、报、答"。
1、 听。对待任何一个客人的投诉,不管鸡毛蒜皮的小事件,还是较棘手的复杂事件,我们
作为受诉者都要保持镇定、冷静、认真倾听客人的意见, 要表现出对对方高度的礼貌、 尊
重。这是客人发泄气愤的过程, 我们不应也不能反客人意见, 这样客人才能慢慢平静下来,
为我们的辩释提供前提条件。
2、 记。在听的过程中,要认真做好记录。尤其是客人投诉的要点,讲到的一些细节,要记
录清楚,并适时复述,以缓和客人情绪。 这不仅是快速处理投诉的依据,也为我们以后服
务工作的改进作铺垫。
3、 折。根据所闻所写,及时弄清事情来龙去脉,然后才能做出正确的判断,拟定解决方案, 与有关部门取得联系,一起处理。
4、 报。对发生的事情,做出的决定或是难以处理的问题,及时上报主管领导,征求意见。
不要遗漏、隐瞒材料,尤其是涉及个人自身利益,更不应该有情不报。
5、 答。征求了领导的意见之后,要把答案及时反馈给客人,如果暂无法解决的,应向客人 致歉,并说明原委,请求客人谅解,不能无把握、无根据地向客人保证。
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stain号:50Dd4fea7001 everage D、
stain
7、The words below equals to one another except
A、
A、the high season B 、the busy season C
、the peak season D. the off season
8、Sichuan cuisine is () and
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